Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Rabatte
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Firmenwagen
Essenszulage
DiensthandyDie Kollegen und das man Hunde mit zur Firma bringen darf.
Top Zusammenhalt
- Eigene Ideen können eingebracht werden
- Es gibt einen Obstkorb
- Hunde dürfen mit ins Büro gebracht werden
Dass das Personal wertgeschätzt wird und man alles offen kommunizieren kann. Ebenso wird viel in die Entwicklung des Personals gesteckt - falls man Interesse an einer Weiter-/Fortbildung hat wird dies gerne angenommen und unterstützt. Man bekommt viele Möglichkeiten sich in dem Unternehmen zu entfalten und um sich einzubinden was Prozessoptimierung, Entwicklung und Projekte angeht. Kreativität ist auch gern gesehen, sprich man kann sich dahingehend 'austoben' und muss sich nicht verstecken.
Man darf seinen Hund mit zur Arbeit bringen.
Unehrlichkeit und Unaufrichtigkeit, wenn z.B. ein Lieferant einen zu niedrigen Preis auf die Rechnung gesetzt hatte, sollten wir laut unserem GF ihn darüber nicht informieren, das kenne ich aus mehreren Unternehmen anders, dort pflegt man gute Geschäftsbeziehungen. Und zu guter Letzt versucht dieser Arbeitgeber nun schon zum zweiten Mal durch einen Anwalt diese Bewertung zu verhindern.
Vorgesetztenverhalten
Absolut nichts!
Absolut nichts.
Führungskultur, sozialer Umgang mit den Mitarbeitern,
keine Freiheit, dass eigene Potenzial auszuleben
Ehrlichkeit, Fairness und Wertschätzung der Mitarbeiter sollten ganz oben stehen und nicht ganz unten.
Bitte genauso weitermachen :)
Man sollte definitiv so weiter machen.
Einführung einer wertschätzenden Führungskultur
Der am besten bewertete Faktor von topgres ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kollegen sind das Beste an der ganzen Firma. Leider gibt es auch hier einen Ausbilder, den man als heilige Kuh bezeichnen kann, da er sich alles erlauben darf und immer von oben gedeckt wird. Ich habe einen Tag erlebt, dass eine Auszubildende am ganzen Körper gezittert hat, weil sie Angst vor ihm hatte. Für mich ein Fall, wo der verantwortliche GF alle Betroffenen an einen Tisch hätte holen müssen, um die Sache aus der Welt zu schaffen, aber nur ...
Tolles Team, mit dem man viel Spaß haben kann
Freundliche und hilfsbereite Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von topgres ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich hätte mir eine offene Kommunikation von Seiten der GF gewünscht, aber obwohl es jede Woche ein Meeting gibt, in dem man eigentlich über alles Wichtige und Interessante informiert werden soll, gleicht dieses eher einer zur Schau gestellten Selbstbeweihräucherung. Über wichtige Dinge wird man im Dunklen gelassen, selbst wenn sie Auswirkungen auf den eigenen Arbeitsalltag haben. So zum Beispiel warum Lieferantenrechnungen nicht gezahlt werden und man als Sachbearbeiter den Lieferanten immer nur sagen darf, dass man den Vorgang an die ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Kommt nur in Frage wenn man so skrupellos ist, wie es von einem erwartet wird.
In erster Linie werden die Azubis so ausgebildet, dass sie später auch übernommen werden. Wir hoch man später die Karriereleiter klettern will liegt zunächst an einem selbst - das Unternehmen begleitet und unterstützt einen auf den Weg dahin.
Es werden immer ganz viele Bücher für alle bestellt und regelmäßige Fortbildungen angeboten.
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, wenn gewünscht.
Arbeitgeber bietet Weiterbildungen an
