Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gesunden Abstand zum Unternehmen haben und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungRespektvoller Umgang mit den Mitarbeitern, Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Rabatte wurden zu meiner Zeit gezahlt .
Endlich investieren die im Marketing und werden mit deren Systemen Modern! Wurde endlich Zeit.
Nach Ausbildung keine Chance auf eine Einstellung in Wunschfiliale bekommen
Das Mitarbeiter*innen nichts wert sind es zählt nur Profit.
Den sozial und wie mit deren Mitarbeitern umgehen!!!
Löhne anpassen..
Die Vorgesetzten mal unter die Lupe nehmen.
Die Firma wurde nur groß durch gute Mitarbeiter, alleine wäre dies nicht möglich gewesen(mal darüber nachdenken)
Sollten mehr drauf achten, auf seine tolle und langjährigen Mitarbeitern, bessere Kommunikation, und wieder menschlich mit deren Mitarbeitern zu sein und besser behandeln.
Option auf Vollzeit anbieten
Der am besten bewertete Faktor von Tretter-Schuhe Josef Tretter ist Image mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für das Familie Unternehmen ist es ganz wichtig, immer gut da zu stehen.
