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VR-Bank 
eG 
Magstadt-Weissach
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score27 Bewertungen
38%38
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VR-Bank Magstadt-Weissach
Branchendurchschnitt: Banken

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
VR-Bank Magstadt-Weissach
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    81%81
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    54%54
  • RabatteRabatte
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • CoachingCoaching
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familiär, breite Aufgabenbereiche, eigene Ideen und Wünsche werden berücksichtigt, Erfahrungen aus der aktuellen Vergangenheit führen zu Veränderung
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Der Umgang miteinander…
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Nichts mehr
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Die direkten Kollegen
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Dass Führungskräfte, Vorstand und Aufsichtsrat auf einer Länge sind.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Siehe Bewertung
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Das Verhalten der Führungsebene
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Gleichberechtigung, Sozialer Umgang mit Mitarbeitern und Kundenservice sind leider nur bei wenigen Mitarbeitern vorhanden.
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Dass es immer wieder Mitarbeiter gibt, die noch nie ein anderes Haus gesehen haben und dann über das bestehende meckern,
Den harten Existenzkampf als kleine Bank
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Viel Erfolg für die Fusion mit Stuttgart. Dann wird's wieder besser; siehe Kununu VB Stuttgart.
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Austausch Aufsichtsrat / Vorstand / Personalabteilung
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Den eingeschlagenen Weg konsequent fortsetzen. Nicht so viel Rücksicht nehmen auf Bedenkenträger
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Wechsel der Führungsebene und des Aufischtsrates
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Gleichberechtigung, Sozialer Umgang mit Mitarbeitern und Kundenservice sind leider nur bei wenigen Mitarbeitern vorhanden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von VR-Bank Magstadt-Weissach ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Viele interessante und relevante Aufgaben
4
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Wenn Du Überstunden und Old-School-Führung liebst.
5
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Die Aufgaben fand ich sehr interessant, da man aufgrund der Größe des Hauses schnell Einblicke in verschiedene Bereiche gewinnen konnte und auch an Themen teilhaben konnte, zu denen man in großen Häusern nicht hinkommt.
5
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Der Vorteil einer kleineren Bank ist die Vielfalt der Aufgaben und die Abwechslung. Und ich habe volle Kompetenz/Handlungsfreiheit für meinen Zusgtändigkeitsbereich.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VR-Bank Magstadt-Weissach ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ist? Für mich ein gutes Beispiel sind die kritischen Bewertungen ab Oktober, denen prompt gleich Top-Bewertungen und Lobeskommentar folgen. Nicht ehrlich?!
1
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Die Kommunikation ist unterirdisch schlecht. Seitens der Vorstandschaft wird nicht ehrlich mit den "Untergebenen" kommuniziert. Vor allem seit Sommer 2024 hat hier ein persönlicher Feldzug Einzug erhalten.
1
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Die Kommunikation war durchschnittlich gut. Es ist ein kleines Haus, weshalb viele Infos schnell auch mitgeteilt werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Karriere ist hier nicht möglich, wenn Du es nicht in die Freundschaftsline des Vorstandes geschafft hast.
Weiterbildung kann genutzt werden, da Budget hierfür vorgesehenen ist. Leider viele planlose Seminare/Fortbildungen.
1
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Es gibt gute Möglichkeiten sich Weiterzubilden - hierbei ist zu erwähnen, dass man vom Arbeitgeber gut unterstützt wird.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VR-Bank Magstadt-Weissach wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet VR-Bank Magstadt-Weissach schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeitenden VR-Bank Magstadt-Weissach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei VR-Bank Magstadt-Weissach als eher modern.
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