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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebsarzt
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
EssenszulageIch bin aktuell noch auf der Suche nach netten Worten, gerne trage ich diese nach wenn ich auf den Punkt gekommen bin.
Dass das Geld pünktlich kam
Nach zwei neuen Fahrzeugen kommt jetzt auch neues Leitungspersonal!
Endlich!
Dann sollte sich vieles bessern.
Vergütung und die Dienstplanung
Bei Auszahlung vom Lohn hat es oft nicht gestimmt
Die versprechen die gemacht werden für Weiterbildungen werden nicht eingehalten.
Mehr Hausmeister Tätigkeiten als Feuerwehr
Genannte Punkte + unverantwortlicher Umgang mit Arbeitnehmerresourcen (sehr hohe Dienst-/Arbeitszeitbelastung)
Müsste in Deutschland noch bekannter sein
Ich denk meine oberen Ausführungen haben genug Input gegeben.
Mehr wert auf Ausbildung während der Arbeitszeit legen, wir sind 24Stunden hier, die Gewerke haben alle nicht die Maße an Arbeit, entsprechend sollte es uns ermöglicht werden mindestens jeden Tag 1-2 Stunden und am Wochenende mehr Zeit an interner Ausbildung machen zu können, wir arbeiten mit Feuerwehrtechnik welche im Schlaf bedient werden können sollte und müssen schlimmstenfalls nicht nur Sachwerte sondern auch Menschenleben retten, entsprechend sollte eine gewisse Routine in den Abläufen geschaffen werden welche aktuell einfach kaum vorhanden ist. ...
Kommunikation könnte noch weiter ausgebaut werden
Grundhaltungen Änderungen sind in fast allen Bereichen notwendig, aber >passen nicht zur Firmenphilosophie
Der am besten bewertete Faktor von VSU Vereinigte Sicherheitsunternehmen Niederlassung Böhlen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Besonders bei der Dienstfreivergabe sind diese Herren SEHR bevorzugt !
Darüber kann sich meiner Meinung nach keiner der älteren Kollegen beschweren, die können hier in aller Ruhe ihre Zeit bis zu Rente verbringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VSU Vereinigte Sicherheitsunternehmen Niederlassung Böhlen ist Gleichberechtigung mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gefühlt nicht vorhanden
Kolleginnen waren vom Leiter nicht gewünscht
Keine Ahnung, gibt nur Männer und unter denen wird ganz klar zwischen F-Kräften/NEK‘s und B-Kräften unterschieden.
Keine Frauen vorhanden, die würden auch nicht lange bleiben.
Andere werden bevorzugt behandelt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Kommt drauf an ob gewissen Leuten dein Gesicht passt oder nicht, wenn du dich lang genug mit den richtigen Leuten gut stellst wird das schon was und da rede ich noch nicht von Führungslehrgängen.
Werden ermöglicht, insofern sie zur >Firmenphilosophie< passen
siehe " Arbeitsatmisphäre "
Man muss um Lehrgänge betteln
