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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDie 35-Stunden Woche und die Gleitzeit. Es gibt einen Betriebsrat, mit dem man reden kann.
Die Führungskräfte sind nicht qualifiziert, es wird viel geredet aber nichts umgesetzt, die Kommunikation intern ist ein Desaster, die Zahlungsmoral sowohl Lieferanten als auch Mitarbeitern gegenüber ist traurig. Die Perso ist nicht vertrauenswürdig, ich würde bei Problemen nicht dorthin gehen. Das Nichtraucherschutzgesetz wird nicht eingehalten.
Nicht immer leere Versprechungen machen, sondern auch mal was ändern. Den Mitarbeitern mehr Entscheidungsfreiheiten geben und das Gehalt rechtzeitig zahlen.
Man soll sich mal Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter anhören und jährliche Feedbackgespräche einführen.
Wenn selbst der Mann vom TÜV sagt, es muss sich so vieles ändern, vielleicht auch mal auf ihn hören.
Der am besten bewertete Faktor von Webac Gesellschaft für Maschinenbau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es arbeiten einige ältere Herren dort, manche schon Jahrzehnte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Webac Gesellschaft für Maschinenbau ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viele Mitarbeiter sind unglücklich. Da die Firma letztes Jahr von der Simpson Technologies aufgekauft wurde, haben sich die Vorgesetzten geändert. Seitdem läuft wohl einiges verkehrt. Neue Mitarbeiter gehen meist relativ zügig wieder. Die länger Beschäftigten sind "betriebsblind". Anders kann ich mir das nicht erklären.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In meinen sechs Monaten, die ich nun dort arbeite, habe ich keine einzige Weiterbildung oder Schulung bekommen. Man muss sich vieles selbst beibringen. Generell habe ich nicht das Gefühl, ich könnte mich in eine bessere Position einarbeiten und gefördert werde ich auch nicht.
Bei anderen Kollegen und Kolleginnen habe ich mitbekommen, dass da mal die ein oder andere Schulung stattgefunden hat.
