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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Coaching
Betriebsarzt
Barrierefrei
Diensthandy
Firmenwagen
Rabatte
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
EssenszulageInternationalisierung. Transformation. Ausbau von Innovationen. Ich denke hier wird viel positives geschehen.
Mitarbeiter werden vom Vorgesetzten wertgeschätzt.
Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Vorgesetzten lassen persönlichen Entfaltungsspielraum zu
Entfaltungsspielraum und selbständiges arbeiten wird gefördert und
"pro aktiv" unterstützt.
Es ist sicherlich nicht alles schlecht gewesen und ich versuche auch hier noch so neutral wie möglich zu schreiben aber was positives fällt mir tatsächlich gerade nicht ein.
Ergebnisse der Meinungsumfrage werden ernst genommen und es wird daran gearbeitet die aufgezeigten Mängel zu beheben.
Tolle Organisation in allen Bereichen, spannende Produkte rund um Sandwich- und Fassadenelemente und innovative Klebstoffe. Top Marke ! Innovativ uns agiles Unternehmen !
siehe Bewertung
Ich finde es nicht gut, dass sich oftmals hinter vorgehaltender Hand über Dinge beschwert wird. Man sollte dahingehend eine offene Streitkultur pflegen. Wenn einem etwas nicht passt, soll man dies mit seinen Kollegen bzw. bei den Vorgesetzten ansprechen. Falls man dort nicht weiterkommt und die Kritik auf Unverständnis stößt, hat man wirklich einen Grund sich zu beschweren. Es gibt keine "perfekte" Firma. Man muss immer in verschiedenen Bereichen mit Kompromissen leben können.
Die Frage, was finde ich nicht gut, stellt sich nicht mehr, wenn...
Der Mensch fällt hin, weil er lernen muss aufzustehen! Das steckt in uns allen drin. Ich muss nur den Hebel bewegen, um zu bewirken, dass sich Dinge ändern, verbessern und ggf. neugestalten. Wenn jeder so denkt, dann kommen die positiven Veränderungen und Verbesserungen aus allen Richtungen der Weiss.
nicht kompetente Vorgesetzte
Sehr schlechtes miteinander. Jeder gegen jeden
Ich denke hier ist soviel in der Pipeline. Wenn der eingeschlagene Wege konsequent gegangen wird läuft die Verbesserung automatisch.
Transformation und kulturellen Wandel über alle Abteilungen hinweg fortsetzen und stabilisieren.
Ergebnisse der Meinungsumfrage weiterhin ernst nehmen und daran arbeiten.
Teilweise hohe Mitarbeiterfluktuation - woran liegt das? Selbstreflektion!
Bessere Wissensweitergabe der älteren KollegInnen an dessen NachfolgerInnen.
Manchen MitarbeiterInnen die Grenzen ihrer Aufgaben aufzeigen und darauf achten, dass diese mit den KollegInnen vernünftig umgehen.
EDV System für die Vertrieb Unterstützung ist vorhanden, jedoch umständlich und bietet Verbesserungspotenzial.
alles was sinnvoll kommt, kann nur besser werden
Der am besten bewertete Faktor von Weiss Chemie +Technik ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Arbeitsgeräte / Büros / Sozial Räume / KFZ sind auf sehr gutem Niveau
Am Standort sehr gut
Super ausgestattete Büros mit moderner Technik. Die Büros sind recht klein, sodass maximal 4 Personen in einem Büro sitzen können.
Die Klimaanlage im Sommer ist definitiv ein Vorteil.
Hervorragendes modernes Unternehmen,
Kerngesund, moderne Infrastruktur, IT, CRM, Logistik, Produktion. Wie in jedem Unternehmen Funktionsabhängig leistungsorientiert!
Modern und gut ausgestattete Büros, klimatisiert, freier Kaffee/Tee.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weiss Chemie +Technik ist Image mit 3,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Die Mitarbeiterzufriedenheit ist auf einem Rekordtief. Zu Recht wie ich finde. Es wurden zwar Schritte der neuen Geschäftsleitung unternommen um das zu ändern jedoch hat man in der Produktion nicht den Eindruck dass man in diesen Prozess tatsächlich eingebunden wird.
In der Realität dagegen werden die Bedingungen schlechter und die Anforderungen an die Kollegen permanent gesteigert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Wird die Zeit zeigen. Würde mich persönlich über Weiterbildungen und mögliche Karriereschritte freuen und kann mir dies auch vorstellen. Getreu dem Motto Fordern und Fördern.
Wir können uns wieder entwickeln
Hier würde ich mir wünschen, dass Weiterbildungen einfacher zu machen wären
Man bekommt durchaus die Möglichkeiten sich weiter zu bilden und auch eigenständig an Projekten zu arbeiten.
Wird gefördert.
