Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Mitarbeiter-BeteiligungKlimaanlage im Büro, offene Kommunikation, gratis Kaffee, Gleitzeit,
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Moderne Büroräume
Interessantes Aufgabengebiet
Gutes Betriebsklima und gemeinsame Aktivitäten (Grillfeier, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, ...)
Gesundheitsschädliche Arbeitsathmosphäre: Fein zerstäubtes Schmieröl der Schleifmaschinen wird nicht vorschriftsmäßig abgesaugt sondern bildet im Arbeitsbereich einen dichten Ölnebel, der im besten Fall mit wenig Frischluft aus der Oberlichte (nur bei trockener Witterung, sonst verschlossen) leicht verdünnt wird. Alles im Produktionsraum ist mit Schmieröl überzogen. Vorgesetzte spielen diese Tatsachen herunter, vermeiden aber Aufenthalte im Produktionsraum.
Insgesamt kann ich Gühring als Arbeitgeber leider nicht empfehlen. Solange sich die Führung und die Arbeitsbedingungen dort nicht grundlegend ändern, wird sich die Situation wohl kaum verbessern.
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter setzen
Der am besten bewertete Faktor von Gühring ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden auch Mitarbeiter welche über 50 sind eingestellt.
Gehe davon aus, kann ich nicht sagen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gühring ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefördert
Karriere in der Ländergesellschaft Österreich nur bedingt möglich (Betriebs-/Abteilungsgröße zu gering)
Karriere im Konzern (Ausland) möglich
Wenn man die Maschinen beherrscht steht man an.
