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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
InternetnutzungLeider nichts
kann aktuell nichts gutes sagen zuviel negativ
Leider nichts.
Jeden Monat gibt es Diskussionen, weil der Lohn nicht richtig ausbezahlt wird, es wird versucht, Stunden bei den Mitarbeitern zu streichen und nicht zu bezahlen. Bei dem niedrigen Lohn von 24.- CHF Brutto finde ich es eine frechheit.
- Sehr Mitarbriterunfreundlich
- Verspätete Lohnzahlungen/Nicht korrekte Lohnzahlungen
- Mindest-Sozialleistungen nach Schweizer OR
- Anliegen von Angestellten werden ignoriert
- Arbeitgeberpflichten (Arbeitszeugnis/Lohnausweise) werden unerklärt nicht erfüllt
- sehr schlechtes Arbeitsklima
Es gibt eine Kantine und wir sind die einzigen die keine rabatte bekommen weil von oben das nicht genehmigt wird.
wir haben keine einsicht auf die abschlüsse um einen pberblick über unsere provision zu kriegen. und die provision wird sogut wie nie ausbezahlt obwohl das im vertrag steht.
Bessere Führungskräfte einstellen, auf den Mitarbeiter eingehen, Kompetente Führung anbieten
mennschlicher sozialer werden. mehr lohn. rabatte. mehr komunizieren. provision ausbezahlen wen schon der lohn schlecht ist. etwas am abo bezahlen.
Unternehmenserfolg hängt u.a. von Zufriedenheit des Personals ab!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AD conseils SA ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Führung/ das HR machen den Mitarbeitern das Leben schwer, es werden keine Fragen beantwortet, wenn man ein Anliegen hat wird man arrogant und niederwertend abserviert.
Zudem stellt der AG keine Arbeitszeugnisse aus, Lohnausweise kommen zu spät, verweigert die Arbeitgeberbescheinigung für das RAV zu unterschreiben um die Mitarbeiter mit Lohnkürzungen zu schikanieren
Vertriebsklima ist extrem negativ! Fluktuation sehr hoch!
ein geläster fängt weit oben an
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
keine chancen
