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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Hund erlaubt
Homeoffice
DiensthandyAlle Kollegen und Kolleginnen sind hilfsbereit und freundlich. Meine Arbeit war stets abwechslungsreich und nicht nur am PC, was ich ebenfalls sehr gut fand.
Nett, kollegial, freundlich, zuvorkommend und vieles mehr.
Mit Ihm kann man alles besprechen , er hört gerne die Meinungen von seine Mitarbeitern
Dass Überstunden als FZA genommen werden können, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vielfältige Aufgaben, grundsätzlich wird jeder dort eingesetzt, wo er am besten reinpasst.
Interessante Aufgaben, nette Kollegen
Ab und zu er hat viel Stress ansonsten er ist schon in Ordnung
Dass, keine Gleichberechtigung unter den Mitarbeitern herscht. Neuen Ideen gekonnt ignoriert und torpediert werden, und dass die Führungsetage leider viel zu oft leere Versprechungen macht. Eigentlich würde ich den ats gerne weiterempfehlen, jedoch muss sich vorher einige so öndern. Von den Benefits, die unten aufgeführt werden, kann ich leider keine ankreuzen, da dies alles nicht angeboten wird.
äußerst schlechte Personalführung, geringe Wertschätzung
Geht eigentlich wenn dann um interne Kleinigkeiten, das Gesamtkonzept passt sehr gut.
Es ist alles in Ordnung aber Gehaltssteigerung ist auch erwünscht
Kritik von Mitarbeitern annehmen und sie auch nach Äußerung der Kritik wertschätzen. Flexibler werden im denken und sich auch bei älteren Kollegen durchsetzten. Keine "das machen wir immer schon so- Einstellung".
Mitarbeitern zuhören und sie ernst nehmen
Der am besten bewertete Faktor von aachen tourist service e.V ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreich, man wurde immer dort eingesetzt, wo man gebraucht wurde.- für mich persönlich ideal.
Zeit zum Lernen bleibt auf jeden Fall genug. Besonders im dritten Jahr, wenn es darum geht, mit einer Gruppe ein Projekt zu planen und durchzuführen, kann man sich nach Absprache für Meetings oder Termine aus dem Tagesgeschäft rausnehmen und sich auf die Ausbildung konzentrieren. Das Arbeiten mit den Microsoft-Produkten erleichtert die abteilungsübergreifende Kommunikation und Aufgabenverteilung innerhalb eines Teams. Natürlich gibt es auch immer Aufgaben, die "gemacht werden müssen", aber mit sympathischen und hilfsbereiten Kollegen sind auch diese Dinge kein Problem ...
