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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Kantine
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-BeteiligungSolider starker Arbeitgeber, stark im Verbund. Der Arbeitgeber steht hinter seinen Mitarbeitern und steht für Autonomie und Selbstbestimmung im Alter. Pflege wird als Unterstützungsprozess angesehen und dazu zählt nicht nur der Job als Pflegekraft. Hier sind alle Menschen die dort leben und arbeiten wichtig!
Dank des Arbeitgebers habe ich meinen Job noch immer, Menschen ihr zu Hause und dank des Arbeitgebers bin ich aktiv daran beteiligt die Einrichtung mit aufzubauen und neu zu gestalten. Ich habe die Leidenschaft zum Beruf ...
Kann ich noch keine Bewertung abgeben
Freundliche Team, verlässlichkeit, man wird wahrgenommen und gehört, das Gehalt kommt pünktlich, die Lage ist schön, es gibt klare Spielregeln , ich kann mich nicht beklagen
Gesprächsbereit,Einrichtungsleitung ist ist auf Augenhöhe und nicht von oben herab.
Offene Kommunikation, Afterworkparty, Herausforderungen, tolle Umgebung
Kann ich noch keine Bewertung abgeben
Kollegen denen man es nie Recht machen kann, die nicht zuhören und schlechte Stimmung verbreiten und krank machen wenn ihnen mal was nicht passt.
Einige Langzeitkranke, es wäre schöner wenn einfach alle da wären, dann könnte die Arbeit noch entspannter sein
Das manche Kollegen nicht sehen was wir schon alles geschafft haben und immer nur meckern!
Bei älteren Kollegen sollten max. 6Tage Arbeitszyklen vorgesehen werden
Dienstplan des Folgemonats sollte bis 15. zur Verfügung gestellt werden.
Kollegen, die keine Lust haben und sich nicht einbringen wollen, das Kündigen erleichtern;)
Mehr gutes freundliches Personal, ggf trennen von Menschen die nicht den gleichen Weg gehen wollen
Keine Leiharbeiter mehr beschäftigen
Der am besten bewertete Faktor von Agaplesion Gertrudenstift gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn man will
Vielfältige Bewohner und damit verbundene Aufgaben, nie gleicht ein Tag dem anderen
Es ist nicht jeder Tag wie der Andere
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Das gesamte Haus , alle Mitarbeiter: innen entwickeln sich kontinuierlich weiter. Es werden Strukturen beleuchtet und Prozesse verändert, immer im Einklang mit den Teams. Es gibt gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsgespräche.
Fortbildungen werden angeboten, auch Mitarbeitergespräch um persönliche Ziele zu erreichen
Gerne mehr Fortbildungen
