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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 64 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Barrierefrei
Homeoffice
Firmenwagen
DiensthandySozialleistungen
sehr nette MA
Das man viel Freizeit hat und man zu jederzeit mit den Führungskräften über alles reden kann
Das er sehr nett ist und er eine anständige bezahlung anbietet
Er macht alles gut er macht sein job gut
Flexible Arbeitszeiten
Wurde oben schon geschrieben.
Führungskräfte teilweise keine Ausbildung oder Kurzzeitstudium.
Junge Führungskräfte an wichtigen Positionen was zur Minderung der Produktivität führt.
Das die Führungskräfte teilweise zuviel Freizeit haben während der Arbeitszeit.
Das er bei kleinen Fehlern die selten passiert sind manchmal sehr streng wird
Mangelnde Kommunikation
Einfache Arbeiter werden nicht gut behandelt
ich habe noch bemerke gar nichts
Lange nach so einem Arbeitgeber gesucht. Sozial, Kompetent, wachsend, zukunftssicher. Einarbeitung holperte etwas.
The coordination is very nice.They are planning to do a German language course and it will be free.
Die Arbeitsmitteln und Werkzeuge usw. sollten ergonomischer verbessert werden.
Bei Appel finde ich alles gut und bin sehr zufrieden.
Gleichberechtigung Männer und Frauen Sehr gut.
