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August 
Jaeger 
Nachf. 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score7 Bewertungen
20%20
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
August Jaeger Nachf
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
August Jaeger Nachf
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kollegenzusammenhalt, Homeoffice, Flexible Arbeitszeit möglich
Bewertung lesen
Pünktliches Gehalt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Umgang mit den Mitarbeitern
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Vorgesetztenverhalten,Arbeitsbedingungen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man könnte die Vorgesetzten Schulen, oder qualifizierte Mitarbeiter für solch eine Position einstellen
Bewertung lesen
Unternehmen modernisieren (Mobiliar, Räume), Gesundheitsmanagement einführen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von August Jaeger Nachf ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungen werden nur auf Wunsch von AN vergeben, kein Weiterbildungskatalog vom Arbeitgeber, keine regelmäßigen Schulungen
3
Bewertung lesen
Hier passiert….nix.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • August Jaeger Nachf wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet August Jaeger Nachf schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeitenden August Jaeger Nachf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei August Jaeger Nachf als eher modern.
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