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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Gesundheits-MaßnahmenDen Zusammenhalt der Kollegen unter-einander
Die Geschäftsleitung schikaniert und mobbt, vorallem Auszubildende werden behandelt wie das aller letze. Überstunden sind ein Fremdwort! Es wir vorausgesetzt, dass man jedes, min. Jedes zweite Wochenende arbeiten geht, ohne dafür Geld oder einen Zeitausgleich zu bekommen. Wer hier knapp über den Mindestlohn verdient, ist der Geschäftsführung nach Schwerverdiener. Aut Hammer ist das einzige Unternehmen was es geschafft hat, dass man über die Jahre immer weniger Geld bekommt, anstelle von mehr. Arbeitsschutz-Schuhe für die Werkstatt werden von der Firma nicht ...
Das schlechte Verhalten der/ des Vorgesetzen
Die Entlohnung und der Urlaubsanspruch welcher sich beim gesetzlichen Minimum wiederfindet
Tarifvertrag anbieten. Den Mitarbeitern mehr Wertschätzung entgegenbringen
Der am besten bewertete Faktor von Auto Hammer ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Völlig in Ordnung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Hammer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Löhne und Gehälter entsprechen nicht der Verantwortung. Gehälter werden pünktlich bezahlt. Es werden keine Zusatzleistungen zum Gehalt geboten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle Führungskräfte aus den eigenen Reihen
Weiterentwicklung/Weiterbildung ist immer möglich. Hier wird sehr viel Wert drauf gelegt
Keine Berufliche Weiterbildung möglich
