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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
ParkplatzKommunikation, Essens-Dates, Ehrlichkeit, Spaß & spannende Aufgaben
Der wertschätzende Umgang Miteinander!!!
Das WIR und der damit verbundene Zusammenhalt steht im Mittelpunkt. Es ist ein tolles Gefühl täglich aufzustehen und motiviert zur Arbeit zu fahren aus Freude in einer spannenden und spaßigen Ausbildung zu sein.
Ich würde diese Firma jedem empfehlen, der eine Ausbildung sucht, wo nicht nur die Arbeit, sondern auch der Spaß als auch der Zusammenhalt im Vordergrund steht.
Hier wird jeder Neuling (egal ob Azubi oder Arbeiter) an die Hand geführt und keiner wird allein gelassen. Bei Problemen sind ...
Teamwork, gemeinsamer Erfolg, aber auch mal die ein oder andere Niederlage. Alles wird im Gesamtkontext betrachtet.
Das WIR steht sehr im Vordergrund.
Axitera hat sich auf die Fahne geschrieben neben einem guten IT Beratungsunternehmen auch ein guter Arbeitgeber zu sein.
Dazu stellt sie sich immer wieder auf den Prüfstand ob beispielsweise Unternehmensziele auch mit den Zielen der Mitarbeiter im Einklang stehen.
Die Personen, Kommunikation und hilfsbereitschaft
Vielleicht Umwelt oder Soziale-Events. Mehr Vision.
Der am besten bewertete Faktor von Axitera ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als einer der Älteren kann ich sagen, dass mich die jungen Leute nicht anders behandeln.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt viele unterschiedliche Möglichkeiten seine Karriere bei der Axitera zu gestalten. Es gibt nicht - wie bei anderen Dienstleistern gesehen / gelebt - ein Schema F, was auf alle Mitarbeiter übergestülpt wird.
Jeder darf sich in unterschiedlichen Bereichen ausprobieren und auch einfach mal sagen "Das ist jetzt nicht so meins". Und wo darf man das sonst erleben?
Wir sind eine Firma im Aufbau und entsprechend dem Wachstum tun sich Möglichkeiten auf. Weiterbildung muss man von sich aus wollen und die Firma macht es möglich, also egal ob Workshop, Convention oder Zertifikat, wenn es was bringt wird man Unterstützt.
Wird gefördert und gefordert.
