Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Kritische Fehler tolerieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungDas alle eine Chance bekommen zu arbeiten , das man Leute die Chance gibt die ein Handicap haben und dass man mit den Obersten Chef reden kann und die auf den jeweiligen eingehen und zu 80% ne gute Lösung finden.
Spenden der übrigen Lebensmittel an die Tafel (nur am Wochenende)
Er geht auf Wünsche und Kompromisse ein.
Trinkgeldvorfälle wurden nicht angemessen behandelt. Es gab keine Kündigung oder Konsequenzen für Leute die gestohlen haben
Fällt mir nichts ein
Kassensysteme und Organisation der Mitarbeiter (Arbeitszeiten usw) überarbeiten und modernisieren
Die urlautstage könnten mehr sein ,die Kommunikation im Team kann man bisschen verbessern
Der am besten bewertete Faktor von bäckerei Huck ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr gut kann man viel lernen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bäckerei Huck ist Arbeitsbedingungen mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Manchmal anstrengend wegen Personal Mangel aber gut zu meistern
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Mit dem richtigen Team schafft man alles
