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als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score63 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolle Atmosphäre, interessante Aufgaben, neue Herausforderungen, schnelles Wachstum, Erfolge feiern
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Tolle Chefs, guter Zusammenhalt, Lage des Büros an der Theresienwiese
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Sehr interessant durch ständiges Wachstum, modern ausgerichtete Strategie
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Ich bin persönlich sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit den direkten Kollegen, nette Chefs und insgesamt ein angenehmes Arbeitsumfeld auf einem tollen Campus. Die optimierungsbedürftige gruppenweite Kommunikation ist der einzige echte Knackpunkt, man erfährt einfach zu wenig davon was im Unternehmen passiert. Ich bin trotzdem insgesamt sehr zufrieden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel
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Essens-Coupons wären toll
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Fixe Arbeitszeiten, teilweise mangelhafte Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

An Transparenz arbeiten, klare To-Do‘s in Meetings formulieren
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Mitarbeiter sollten an erster Stelle stehen, das ist hier nicht der Fall.
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Mehr noch in erfahrene Mitarbeiter investieren. Mehr auf relevante Projekte fokussieren.
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Flexible Arbeitszeiten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Career Partner Service ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung wird abgefragt und gefördert. 1-2xp.a. kann man auf wirklich gute Fortbildungen gehen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Career Partner Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Career Partner Service besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 63 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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