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    Caritasverband 
    Aachen
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    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
      • 3,9Image
      • 4,0Karriere/Weiterbildung
      • 4,0Arbeitsatmosphäre
      • 3,4Kommunikation
      • 4,0Kollegenzusammenhalt
      • 3,8Work-Life-Balance
      • 3,6Vorgesetztenverhalten
      • 3,9Interessante Aufgaben
      • 3,6Arbeitsbedingungen
      • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 4,6Gleichberechtigung
      • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2018 haben 10 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte).

    Alle 10 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

    • BetriebsarztBetriebsarzt
      50%50
    • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
      40%40
    • ParkplatzParkplatz
      40%40
    • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
      40%40
    • FirmenwagenFirmenwagen
      30%30
    • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
      30%30
    • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
      30%30
    • DiensthandyDiensthandy
      30%30
    • InternetnutzungInternetnutzung
      20%20
    • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
      20%20
    • BarrierefreiBarrierefrei
      10%10
    • KantineKantine
      10%10
    • CoachingCoaching
      10%10
    • RabatteRabatte
      10%10
    • HomeofficeHomeoffice
      10%10

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    Tarifliche Bezahlung 13. Gehalt
    Bewertung lesen
    Die Transparenz und das man sich selbst als neue Person gut aufgehoben fühlt und auch wert geschätzt wird.
    Bewertung lesen
    Vielseitige Einsatzfelder werden ermöglicht, hohe Eigenverantwortung wird gefördert,
    Nicht viel, deswegen wechselte ich den AG
    Bewertung lesen
    Vielzahl an Einsatzfeldern,
    große Entwicklungsmöglichkeiten,
    gutes Arbeitsklima!
    Was Mitarbeiter noch gut finden?

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Zu wenig Personal
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    Chef immer provokant
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    Kommunikation, Vereinbarungen werden nicht eingehalten
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

    Verbesserungsvorschläge

    Mehr Leute einstellen
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    Wenn der so weiter macht bleiben nur die alten Mitarbeiter und neue gehen weg
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    Mehr Professionalität und Kompetenz wären wünschenswert
    Bewertung lesen
    Familienfreundlichkeit steigern
    Ich wüsste aktuell noch nichts
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    Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

    Schlechtester Faktor

    Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

    3,4

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von Caritasverband Aachen ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    Wurde immer Mund tot gemacht
    3
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    Kommunikationsstruktur ist wie überall "ausbaufähig"...
    3
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    Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

    Karriere und Weiterbildung

    Karriere/Weiterbildung

    4,0

    Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


    Als Pflegefachkraft ist immer ein Platz auf dem Arbeitsmarkt vorhanden und vorallem stehen einem alle Wege offen , etwas anderes zu machen in vielen verschiedenen Bereichen
    5
    Bewertung lesen

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • Caritasverband Aachen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Caritasverband Aachen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Caritasverband Aachen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
    • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Caritasverband Aachen als eher modern.

    Awards

    Unternehmenskultur

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    Caritasverband Aachen
    Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

    Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.


    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    JobFür mich
    Caritasverband Aachen
    Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
    Unternehmenskultur entdecken
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