Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Dentinox 
Gesellschaft 
für 
pharmazeutische 
Präparate 
Lenk 
& 
Schuppan
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score9 Bewertungen
38%38
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Inhaber wollen Veränderungen und unterstützen diese
Bewertung lesen
Zu meiner Zeit konnte man nur jedem Interessenten von diesem Unternehmen abraten!
Bewertung lesen
Zusammenhalt im Unternehmen, Work-Life Balance.
Bewertung lesen
Gehalt wird pünktlich überwiesen.
Bewertung lesen
Tarifvertrag
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Teilweise werden langjährige Mitarbeiter übergangen, besonders bei Neueinstellungen und Beförderungen
Es geht zu sehr nach Nase. Wer dem Chef nicht widerspricht und immer Ja sagt, wird belohnt. Kritik dagegen wird nicht gern gesehen.
Der Bereich der Verwaltung wird immer weiter aufgebläht.
Für das Unternehmen mitdenkende Mitarbeiter werden ausgebremst.
Bewertung lesen
Wenn die Firma weiter so geleitet wird, befürchte ich, dass diese Firma in 2 Jahren nicht mehr existieren wird.
Bewertung lesen
leider sehr viel!
Bewertung lesen
Kein Interesse das ein gute Arbeitsatmosphäre vorhanden ist.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Anfangen zu verstehen, dass die Firma kein Großkonzern ist, sondern ein mittelständisches Unternehmen. Mitarbeitern besser zuhören und ernst nehmen. Gute Mitarbeiter aus gekränkter Eitelkeit entlassen
Bewertung lesen
Einen Fachkompetenten (denn das war der Prokurist auch nicht) GF einstellen, der hier mal ordentlich aufräumt, denn die meisten Mobber sind noch da!
Bewertung lesen
Sozialleistungen bieten und Kommunikation innerhalb des Unternehmens verbessern.
Bewertung lesen
- Bessere und klarere Kommunikation.
- Klare Aussage wie es mit dem Unternehmen weiter gehen soll.
- Leute einstellen die den Qualifikationen entsprechen
- Nicht immer wieder junge hübsche Damen einstellen, die nach wenigen Wochen/Monaten schwanger sind und sich dann verabschieden und somit Stellen blockieren.
Bewertung lesen
- Auswechslung der Geschäftsführung und einiger Abteilungleiter.
- Neuordnung in Leistungsgerechte und den Qualifikationen entsprechende Eingruppierung der Löhne und Gehälter.
- Verbesserung der Lieferfähigkeiten.
- Aktives vorgehen gegen Mobbing
- Verbesserung des Umweltbewußtseins
- Kritik und Verbesserungsvorschläge ernst nehmen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Kommt darauf an, ob man ein gutes Verhältnis zum Chef hat. Teilweise riesige Unterschiede bei gleicher Arbeit.
3
Bewertung lesen
Durch gute Tarifverträge gesichert. Bevorzugung von linientreuen Mitarbeitern.
4
Bewertung lesen
Tarifgebunden. Allerdings ist die Eingruppierung abhängig vom Verhalten gegenüber den Vorgesetzten. Insgesamt ein undurchsichtiges System und teilweise ungerechtfertigte Gehälter.
"Amateure", Anfänger und Faulpelze bekommen viel zu viel Gehalt. Fleißige und loyale MA werden benachteiligt und immer wieder vertröstet.
5
Bewertung lesen
Tarifbezahlung mit Urlaubs - und Weihnachtsgeld.Altersvorsorge.Eigentlich Vorbild.Aber Geld ist manchmal nicht alles.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Im Prinzip werden keine Weiterbildungen angeboten.
Wenn man als junge, hübsche Dame den Chefs gefällt, kann man "Karriere" machen.
1
Bewertung lesen
Keine gleichberechtigten Kariere- und Weiterbildungschancen. Offensichtliche Klüngeleien in bestimmten Abteilungen
1
Bewertung lesen
Kleines Unternehmen
3
Bewertung lesen
So gut wie keine Möglichkeiten für Weiterbildungen
1
Bewertung lesen
Kleine Firma,also eher nicht.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeitenden Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dentinox Gesellschaft für pharmazeutische Präparate Lenk & Schuppan als eher traditionell.
Anmelden