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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Nähe zum Wohnort, das gute Verhältnis unter den Kollegen, auch aus anderen Teams.
Gut, dass ich die Firma verlassen habe.
Schlecht, dass ich mehrere Jahre die Last auf meine Schultern nahm.
Komplett auf links drehen.
Der am besten bewertete Faktor von EDEKA Wehrmann ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Außen HUI - innen PFUI
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EDEKA Wehrmann ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier hakt es, wichtige Informationen gehen unter, weil sie nicht oder nicht rechtzeitig weitergegeben werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Angebote, ohne Perspektive
