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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Firmenwagen
Hund erlaubt
Essenszulage- Dass auf alle Mitarbeiter, trotz der Größe der Praxis geschaut wird. Es wird keiner allein gelassen.
- Die Chefs behandeln alle gleich Fair.
- Die Mitarbeiter-Events!!
Fördert uns, bildet aus! Ist sehr fair, entlohnt sehr gut und die Atmosphäre ist freundlich und familiär.
Offene Kommunikation , sehr gute Bezahlung , gemeinsame Events
Die vielen Weiterbildungsmöglichkeiten
Praxisausflüge finde ich toll!
Kann mich wirklich nicht beschweren.
Manchmal etwas unstrukturiert
Die negative Arbeitsatmosphäre bei edel & weiss. Das unangemessene Verhalten meiner Teamleiterin. Fehlende Weiterbildung- und Einarbeitungsmöglichkeiten.
-Hört auf die Beschwerden und Meldungen der Mitarbeiter und nehmt diese ernst
-Behandelt die Angestellten fair
-Hört auf, schlechte Mitarbeiter zu belohnen und Mobbing zu unterstützen
-Besetzt Führungspositionen mit qualifizierten Professionellen
Ich würde mir wünschen, dass mein Chef diese Rezension ernst nimmt und versucht, an der negativen Arbeitsatmosphäre etwas zu ändern. Die Teamleiterin ist regelmäßig außer Kontrolle und benimmt sich wie die Axt im Walde. Eine autoritäre Führungskultur wie in den 80ern geht gar nicht und passt nicht zu dem Image der edel & weiss Zahnärzte.
Eine positive Arbeitsatmosphäre und eine guter Führungsstil, Investition in Wissen und Weiterbildung, würde die Performance erheblich verbessern, mit der wir arbeiten.
Der am besten bewertete Faktor von edel & weiss | Zahnärzte und Kieferorthopäde ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Beste Zahnarztpraxis in Nürnberg
Nach aussen hin zeigen die edel & weiss | Zahnärzte ein sehr gutes Image, im Bereich Social Media wird viel getan, man legt Wert auf ein gutes Bild. Leider stimmt das Bild im Innenverhältnis gar nicht. Mein Chef, der mich einstellte, ist sehr in Ordnung, ich befürchte, er weiss nichts von dem schlechten Führungsstil meiner Teamleiterin, die dafür sorgt, dass die Leistungsbereitschaft sinkt.
Es wird scheinbar viel Zeit und Geld darin investiert ein modernes, "cooles" Image als Unternehmen und Arbeitgeber nach außen zu projizieren. Die Realität sieht leider anders aus.
Sehr renommierte und anerkannte Praxis, welche einen super Ruf in der Dentalbranche besitzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von edel & weiss | Zahnärzte und Kieferorthopäde ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich finde es herrscht ein Dauerzustand von Angst und Stress. Man steht ständig unter einem enormen Druck- egal in welcher Abteilung- Gewinn für die Praxis zu erbringen. Das Wohl der Mitarbeiter gerät hierbei in den Hintergrund.
Die Arbeitsatmosphäre bei edel & weiss | Zahnärzte ist in meinem Bereich
sehr gedrückt. Es herrscht große Angst Fehler zu machen, weil man sofort dafür hart zur Rechenschaft gezogen wird. Hinsichtlich einer guten Einarbeitung in das Unternehmen und die Aufgaben, wird man allerdings sich selbst überlassen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Fort- und Weiterbildungen werden von den Chefs ohne Probleme gefördert.
Weiterbildungen werden gefordert, und durch Chefs unterstützt.
Dieses Unternehmen eignet sich sehr gut als Alternative zur Arbeitslosigkeit oder wenn man sich zwischen Jobs befindet. Meiner Meinung nach ist das toxische Umfeld und die Mobbingkultur langfristig nicht gesund für die Psyche.
Fort- und Weiterbildungen werden problemlos genehmigt und gefördert.
Weiterbildungen gibt es nur für die Teamleiterin, die ihr umfangreiches Wissen offensichtlich gern für sich beansprucht
