Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen EHS Management?

EHS Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet EHS Management besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden EHS Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von EHS Management das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei EHS Management wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EHS Management als eher modern.

EHS Management als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3

kununu Score6 Bewertungen

67%67

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,2Gehalt/Sozialleistungen
- 4,2Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Alle 6 Bewertungen entdecken

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EHS Management

Branchendurchschnitt: Bildung

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
67%67
Parkplatz
67%67
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Homeoffice
50%50
Coaching
33%33
Hund erlaubt
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Internetnutzung
33%33
Mitarbeiter-Beteiligung
33%33
Firmenwagen
17%17
Gute Verkehrsanbindung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Motivation und Wertschätzung stehen ganz oben.
Sämtliche Schulungen werden angeboten.

Juli 2023Bewertung lesen

Dass sich um Belange der Belegschaft gekümmert wid.

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Kann nichts besseres verlangen