Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Wir sind ein Team aus Nachrichtentechnikern, Informatikern, Physikern – alle spezialisiert auf die Embedded Softwareentwicklung. Im Kern geht es bei unserer Arbeit immer um die Fragestellung:
Wie kann ein komplexer Anwendungsfall möglichst einfach dargestellt werden?
Dabei steht die Sicherheit des Menschen im Vordergrund.
Unser Kerngeschäft ist die Entwicklung von Embedded Software - mit der Spezialisierung auf den Bereich funktionelle Sicherheit. Anwendungsgebiete sind bspw. Medizin- und Flugtechnik, Haushaltsgeräte und in den letzten Jahren zunehmend auch Fahrzeuge und zum Beispiel das autonome Fahren.
Als Start für eine sichere und effiziente Umsetzung verfügen wir über Software Bausteine wie zum Beispiel unser Flexible Safety RTOS. Das sogenannte Cert-Kit ist ein kompletter Echtzeit Kernel mit Speicherschutz - zugelassen für die Anwendung mit funktionaler Sicherheit. Darüber hinaus nutzen und vertreiben wir Komponenten in Distribution von der Firma Micrium und Lynx Software Technologies. Natürlich kennen und schätzen wir auch diverse Open Source Projekte.
Im Bereich der Embedded Softwareentwicklung bieten wir unterschiedliche Dienstleistungen mit dem Kernbereich unterschiedlicher Sicherheitskomponenten. Gerne nutzen wir zum Beispiel unser Safety Mentoring. Hier unterstützen wir mit Anpassung und Zulassung eines Echtzeit Kernels an die besonderen Anforderungen eines Projektes und erarbeiten eine optimierte Lösung.
Für unsere beiden Geschäftsführer lag der Fokus schon immer auf zwei Bereichen:
Auf den Kunden von Embedded Office und auf ihrem Team.
Bei der Gründung von Embedded Office entstand so der Wunsch bei den beiden, es einfach besser zu machen: Im sicherheitsrelevanten Bereich wollen sie weltweit die Nr. 1 in Puncto Kundenservice und die Nr. 1 bei der Mitarbeiterzufriedenheit werden. Mit dieser Vision wurde das Unternehmen Embedded Office gegründet.
20 Jahre später können wir sagen:
Wir können zwar nicht für die ganze Welt sprechen: Aber für unsere Mitarbeitenden wurde diese Vision bereits sehr weit umgesetzt. Bei Embedded Office stehen die Menschen im Vordergrund. Denn nur wer mit Spaß und Leidenschaft bei der Arbeit ist, kann auch eigene Visionen entwickeln. Und davon profitieren auch unsere Kunden.
Bei Embedded Office findet ein stetiges, aber besonnenes Wachstum statt. Strukturen und Prozesse werden hierbei laufend angepasst. So wird vermieden, dass Mitarbeitende und Kunden unter Chaos leiden müssen - welches oft entsteht, wenn kleine Unternehmen erfolgreich sind und schnell wachsen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Rabatte
Betriebsarzt
DiensthandyBei uns steht der Mensch im Vordergrund. Wir tun viel für eine ausgewogene Work-Life-Balance:
Wir verhelfen unseren Mitarbeitenden zu Zufriedenheit in ihrem Job durch eine vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmenskultur sowie anspruchsvolle Aufgaben, ohne starre Strukturen.
Nach Deiner Einarbeitung im Rahmen der Projekte entwickelst Du sicherheitsrelevante Softwarelösungen für Kunden aus der Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik, Automobilindustrie sowie Bahn- und Landwirtschaftstechnik.
Von der Engineering-Phase über die Programmierung bis zur Einführung und Zertifizierung unserer Software bewegst Du Dich in allen Aufgabengebieten bei uns auf technologisch hohem Niveau. Im gesamten Prozess ist immer auch Deine Kreativität gefragt und neue Impulse sind stets willkommen.
Wenn Du über mehrere Jahre Entwicklungserfahrung von Embedded Systemen verfügst, idealerweise im sicherheitsrelevanten Bereich, Verständnis für Echtzeitanwendungen und sehr gute C-Programmierkenntnisse mitbringst, besitzt Du den richtigen Entwickler-Horizont.
Auf der Basis eines Studiums der technischen Informatik, Elektro- oder Nachrichtentechnik wirst Du spannende Entwicklungsaufgaben verantwortungsvoll lösen können. Und damit es auch sprachlich mit uns klappt, sind sehr gute Deutschkenntnisse unerlässlich.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Embedded Office.
88239 Wangen
- Tolle Unternehmenskultur
- Hohe Wertschätzung ggü. den Mitarbeitenden
dass es mir Spaß macht, jeden Tag hierher zu kommen.
Starke und spezialisierte Kompetenzen. Spannende Projekte sowie eigene verfeinerte Produkte. Solide und robuste Struktur. Schöne Umgebung. Flache Hierarchie. Die Art und Weise, wie sie den menschlichen Aspekt heilen.
- Familiäre Beziehungen
- Kostenlose Getränke(Kaffe, Tee, Cola aus Glasflaschen,...) und Obst
- Innenstadt nähe für Mittagessen
- Sehr flexible Arbeitszeit
Jährliches Personal Gespräch mit Feedback.
Sogar schriftliches Feedback. Vertrauliches Gespräch mit Projektleiter. Über Wünsche und Probleme. Danach Gespräch mit den Chefs. Alle erkundigen, wie es einen geht und ob etwas fehlt. Dadurch bekommt man stets Gehör. Natürlich kann man jederzeit anfragen wenn etwas ist. Stets offen für Verbesserung. Auch das neue onboarding und offboarding ist gut, Pizza essen mit den Neuen.
Wirklich nichts
Nichts super Arbeitgeber
- keine. Bin zufrieden.
Ehrlich, sie versuchen es besser zu machen, aber ich sehe kaum noch Potential.
Natürlich ist niemand perfekt. Aber ehrlich gesagt, ich habe bisher nichts gefunden, was verbessert werden sollte.
Der am besten bewertete Faktor von Embedded Office ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
... wird aktiv gefördert bspw. durch das jährliche Sommerfest (zudem die gesamte Familie mit-eingeladen wird) und die jährliche Weihnachtsfeier
tolles Team, gute Stimmung
Siehe oben: eher Freunde als Kollegen.
Gut die Art und Weise, wie man mit Kollegen zusammenarbeiten, die sehr hilfreich sind.
Täglich gemeinsames Essen. Man kennt die Hobbies der anderen. Jeder kennt jeden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Embedded Office ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehalt ist nicht beeindruckend. Die gute Arbeitsatmosphäre gleicht es aber aus ;)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Weiterbildung muss/darf man sich selbst aussuchen.
Ohne Hierarchie gibt es auch keine Aufstiegschancen.
Die ganze Branche blickt sehr skeptisch auf neues.
Weiterbildung wird sehr gefördert und im Jahreszielgespräch auch abgestimmt und konsequent verfolgt.
U.a. im Personalgespräch wird der individuelle Bedarf für Weiterbildungen /Trainings ermittelt
Weiterbildung wird gefördert. Aber Eigenverantwortung es zu suchen/ organisieren. Vorteil man ist frei in der Auswahl.
Sehr flache Hierarchie und zu kleine Firma für Karriereleiter mit Positionen wie Abteilungsleiter.
Die Möglichkeit gibt es für Praktikanten weiter als Werkstudenten zu arbeiten.