Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
Internetnutzung
Diensthandy
Hund erlaubt
Essenszulageviele Entwicklungsmöglichkeiten, viele Ansprechpersonen für alle Fragen
Dass ich durch diesen Arbeitgeber gelernt habe, was ich nie wieder in meinem Arbeitgeben möchte.
das es ihn überhaupt noch gibt
Gar nichts mehr man verblödet regelrecht man kommt beruflich nicht weiter
Sehr Mitarbeiter engagiert und orientiert. Offen für die Mitarbeiter
Der soziale dienst das schlimmste was mir je passiert ist die stecken dich in ein Beruf rein was du nicht willst und sie hören nicht zu die handeln nur nach ihren eigenen Interessen passt bitte auf ich spreche aus Erfahrung
Inkonsequentz, Intrasparent, mangelnder Fokus auf die Basis der Einrichtung.
Hab keine wirkliche Kritik!
Kein soziales Engagement gegenüber den Mitarbeitern.
Teilweise unorganisierte Arbeit bei Schriftlichem
Den Mitarbeitern besser zu hören und allen faire Chance einräumen. Mehr Transparenz und Kommunikation
Wäre mal schön wenn sich um die Azubis gekümmert wird und die Menschen anständig behandelt werden.
1. und 2. Führungsebene komplett austauschen und haftbar machen
Mehr Bildung für den Traumberuf den man hat zu unterstützen Hilfe beim Arbeitsamt zu unterstützen
Vielleicht sollten manchmal die Mitarbeiter zu einigen Dingen befragt werden, so könnte man vll neue Ideen bekommen.
Der am besten bewertete Faktor von Evangelische Stiftung Neinstedt ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Anforderungen und Aufgaben, -Bereiche steigen, es wird also nicht langweilig, die Frage ist, ob das immer so sinnvoll ist was umgesetzt werden soll..
Vielfältige Wohnangebote und Arbeitsmöglichkeiten
Kein Tag wie jeder andere.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Evangelische Stiftung Neinstedt ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
unterirdisch....nur Selbstbedienung und Selbstverherrlichung
Der große stinkende Haufen fällt bekanntlich von oben nach unten und wird dabei immer schneller
Mitarbeiter werden selten einbezogen - alle Entscheidungen stehen von vorn herein fest.
Geht manchmal zu wie auf einem Basar, sind gerne persönlich nachtragend deshalb immer einen Zeugen in Gespräche mitnehmen.
Führungsstil aus der Mottenkiste. Autoritär und undemokratisch. Kaum transarent, wie bestimmte Entschedungen in der Mitarbeiterführung zustande kommen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Inhouse über das eigene Kolleg, Außerhalb immer möglich. Bei der Größe der Stiftung sind auch alle Karriere Chancen gegeben. Ich hab als Praktikant begonnen und darf jetzt an einem Standort Verantwortung übernehmen. Es geht alles, wenn du willst!
unsinnig, teuer, nicht zu gebrauchen, hoch defizitärer Bereich ohne Nutzen und Ahnung
Immer die selbe Leier, man kann entweder alles schon auswendig, sprich zu wenig Inhalt.
Vielfältiges Angebot an Weiterbildungen. Trotzdem kaum Aufstiegschancen.
Hier muss man sagen, wird einiges geboten.
