Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Parkplatz
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Internetnutzung
Betriebsarzt
Kinderbetreuung
Essenszulage
DiensthandyGute Arbeit wird hier noch belohnt und Ideen können in allen Bereichen eingebracht werden. Homeoffice ist für jeden nutzbar und regelmäßig finden kleine Events statt.
Schönes Büro
Im großen und ganzen ein guter Arbeitgeber der sich bemüht, es allen Recht zu machen.
Ich habe viele Erfahrungen mitgenommen.
Das Unternehmen besteht seit September 2015. Ein junges Unternehmen, welches die immer wieder auftretenden Herausforderungen, um in der Branche zu bestehen, bis dato gemeistert hat, nicht zuletzt auch durch die gute Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern und der Führung. Die Führungsetage ist immer darauf besinnt die Prozesse und Aufgaben des Unternehmens weiter zu entwickeln und auszubauen und bezieht die Mitarbeiter in den Entwicklungsprozess ein. Es wird auf die Bedürfnisse und Anliegen der Mitarbeiter eingegangen, auch bei privaten Angelegenheiten stößt man hier ...
Kommunikation findet so gut wie gar nicht statt. Die Einarbeitung ist katastrophal.
Leider so einiges
Kommunikation und Struktur
Große Versprechungen, wenig Umsetzung.
keine alles bestens im job bei mir
Geld ist zwar nicht alles aber da muss in der heutigen Zeit dringend nach oben korrigiert werden.
nicht die guten Mitarbeiter alle entlassen
Modell 4 Tage Woche prüfen
-regelmäßige Gehalterhöhungen um die steigenden Lebenserhaltungskosten auszugleichen und die Mitarbeiter bei Laune zu halten
-eine eigene Call-Center Abteilung
Kommunikation und Ehrlichkeit würden an vielen Stellen wirklich helfen.
Der am besten bewertete Faktor von GEFA Direkt ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Sehr moderne Technik, Laptop und 2 brandneue Bildschirme. Sauberes und offenes Großraumbüro mit Zugang zu einem Dart/Tischtennis -Raum.
Schönes Büro
Freundlich und gemütlich
Großraumbüro halt. Dank Corona sind viele Kollegen auch im Homeoffice und somit herrscht fast schon stille im Büro. Die Technik ist modern und es wird versucht, diese auch auf dem neusten Stand zu halten.
Modernes Büro und recht stabile Technik.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEFA Direkt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Eher niedrig
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich. Jedoch gibt es viele Benefits, wie vermögenswirksame Leistungen, eine Zusatzversicherung und TicketPlus Card mit 40€ p.M., kostenlose Getränke wie Kaffee und Wasser. Auch gibt es jede Woche einen Obstkorb je Abteilung und die Führungsebene gibt auch mal eine Pizzarunde oder Eis im Sommer aus :-).
Das ist alles ganz nett aber eben nur nett. Eine Lohnerhöhung habe ich in den letzten Jahren noch nicht erlebt.
Definitiv für die ausgeführten Aufgaben nicht angemessen.
Sozialleistungen/Benefits sind spitze und gleichen das vergleichsweise niedrige Gehalt aus.
Die Gehälter der Mitarbeiter entsprechend ihrer Qualifizierungen sind teilweise unangemessen niedrig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Schwierig, bei Stellenausschreibungen stehen die jeweiligen Personen bereits lange im Voraus fest, welche die Stelle dann erhalten.
Erfolg muss man wollen, wer Leistung bringt, dem stehen alle Möglichkeiten offen.
Chancen zur Weiterbildung hat hier jeder.
Sehr schlechte Chancen. Keine Ausschreibungen vieler Stellen und wenn doch, ist die Auswahl recht vorhersehbar.
Wer möchte, kommt hier weiter
