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Gerdas 
Pflegedienst 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score5 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gerdas Pflegedienst
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gerdas Pflegedienst
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    80%80
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das sie für Ideen offen sind.
Bewertung lesen
Ich habe hier wirklich gerne gearbeitet! Das Team sowie die Vorgesetzten sind wirklich top. Probleme werden direkt angesprochen und zusammen nach einer Lösung gesucht.
Familiäre Atmosphäre und die Möglichkeit mit dem Arbeitgeber über Probleme oder sonstige Anliegen zu sprechen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nur die Vergütung. Da ich sehe was die Konkurrenz bietet und zahlt.
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Verbesserungsvorschläge

Auf die Mitarbeit hören. Das Gehalt Ordentlich anpassen. Den durch externes Schnuppern in Bewerbungsgesprächen wird transparent, wie wenig ein Mitarbeiter erhält. Was andere Betriebe bereits sind zu zahlen um Mitarbeit zu gewinnen und zu behalten. Die Konkurrenz schläft halt nicht.
-Gehalt für PFK auf bis max 25Euro
-Gehalt für PHK auf bis max 20Euro
-RB -Rausfahren nach dem Dienst 3Fache des Std.Lohn.
-Wäschegeld max 5€ im Mon ,dafür das Dienstkleidung zuhause gewaschen wird
-Arbeitet man auf ein Feiertag auf den ...
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Die Räumlichkeiten sind leider dem Wachstum in den letzten 10 Jahren nicht mehr gewachsen. Ein Neubau entsteht gerade und somit auch tolle Räumlichkeiten für die Kolleginnen und Kollegen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Gerdas Pflegedienst ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ich würde behaupten ein Gutes Image. Immerhin gibt es GP seit 30 Jahren. Erzählen kann man viel, ersetzt jedoch nicht die eigene Erfahrung die man dort machen kann.
Mundpropaganda fällt Unterschiedlich aus.
Bin eine relative zufriede Mitarbeiter bei Gerdas Pflegedienst.
Instergramm spiegelt unsere Arbeit zum Teil wieder. Das richtige Berufsleben ist jedoch vielfältiger.
4
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Seit fast 30 Jahren als etablierter Pflegedienst in Hamm tätig. Positive Rückmeldungen von Kunden und Kollegen
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerdas Pflegedienst ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildung ist flexibel durchführbar zuhause oder im Büro. Gp nutzt Pflegecampus. Macht mir darüber Spaß.
Weiterbildungschancen sind bestimmt gegeben, wenn Interesse und nutzen von beiden Seiten her bestehten. Somit eine WinWin Situation.
3
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Fortbildung in Aussicht gestellt, ist aber nicht zustande gekommen und trotz mehrmaliger Anfrage im Endeffekt nicht weitergehend verfolgt worden. Es gibt aber Kollegen/-innen, denen es anders ergangen ist, als mir.
2
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Weiterbildungen werden angeboten, leider aber nur zum Teil finanziell gefördert. Auch hier sind Grenzen nach oben, was für einen privaten Träger aber nicht außergewöhnlich ist.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gerdas Pflegedienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Gerdas Pflegedienst besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Gerdas Pflegedienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Gerdas Pflegedienst als eher modern.
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