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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungOffenes Ohr zu allen Themen, sei es beruflich oder privat. Viele Möglichkeiten neues zu lernen und richtig nette Kollegen und Kolleginnen.
flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe
Gehalt, Art der Führung
Die Geschäftsführung sollte Leute entlassen, die auf Kosten anderer MA arbeiten. Es gibt 2-3 Personen, die einfach richtig faul sind und zT keinerlei Leistung erbringen. Das ist unter den MA bekannt und muss abgefangen werden von anderen. Da aber fast niemand jemals gekündigt wurde, was auch allen klar ist und ein running gag geworden ist, kann man einfach komplett machen was man möchte. Wenn die Geschäftsführung interessiert daran ist, dass die MA gerne zur Arbeit kommen, sollte sich von den ...
Der am besten bewertete Faktor von GOLDLAND MEDIA ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre fand ich immer sehr angenehm.
angenehme Arbeitsatmosphäre, durch lockere Vorgesetzte und flache Hierarchie
Fehler werden akzeptiert ud durch Team und Geschäftsführung abgefangen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man lernt hier wirklich viel, wenn man da möchte. Alles ist abhängig von der eigenen Motivation, aber wenn die vorhanden ist, kann man hier jede Woche etwas neues lernen.
