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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche AltersvorsorgeZunächst einmal die Mitarbeiterzahl an die unternehmensgröße anpassen. Klare Hierarchien schaffen und Verantwortungsbereiche abgeben.
Dazu noch faire leistungsgerechte Bezahlung. Kein Nasengeld für ja-sager und Schwätzer.
Der am besten bewertete Faktor von Hermann Wagener Landtechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hochinteressant und vielfältig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hermann Wagener Landtechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt leider kein Miteinander. Das allgemeine Betriebsklima ist schlecht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Im Werkstattbereich wird viel in die Fortbildung investiert.
