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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeGute Zusammenarbeit, tolle Kollegen, Potential und das kostenlose gemeinsame Vesper.
Tolles Produkt und interessante Aufgaben. Kostenloses Vesper.
Abwechslungsreiche Aufgaben, kostenloses Vesper & Getränke
Kostenlose Frühstückst und Getränke
Leider so ziemlich gar nichts.
Man hält sich sehr an altem fest - gemäß dem Motto „Wenns denn funktioniert, muss man nichts ändern.“ So schreitet die Entwicklung der Teams und dem Unternehmen nur sehr langsam voran. Zusätzlich sollte mehr Gehör für die Mitarbeiter da sein. Und wenn doch mal zugehört wird, wird sich das nicht zu Herzen genommen.
Kommunikation könnte gerade in "stressigen" Situationen etwas durchsichtiger sein
Es gibt nicht viel gutes zu berichten
Das Image und dass man ständig mit den Vorurteilen/Gerüchten konfrontiert wird.
Manchmal etwas konfuse Aufgabenstellung.
Kommunikation könnte etwas verbessert werden. Ebenso wie die Formulierung der Aufgaben.
verschiedene Planungen , Neuerungen etwas früher besprechen
Besprechungen könnten effektiver gestaltet werden
Den Weg konsequent weitergehen.
neue Führung
Der am besten bewertete Faktor von Holp ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt super. Jeder versucht dem anderen zu helfen. Es macht sehr viel Spaß.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist das einzig gute und somit bindende an diesem Unternehmen.
Sehr nette Kollegen, unterstützen sich gegenseitig
Ist bei den meisten gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holp ist Image mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bei so einem Chef kann man sich seinen Teil denken!
Leider nicht immer das Beste. Hier sind aus der Vergangenheit oft noch Altlasten da, welche nachwirken
alles nur Fasade
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es ist wie überall, wer sich selbst klar darüber ist, wie und in was er sich weiterbilden will, der wird unterstützt. Von alleine kommt niemand und schickt einen auf Weiterbildung. Hier muss jeder selbst kümmern,. dann ist vieles möglich
Ich sage, dass es kein Arbeitsumfeld ist, in dem man langfristig bleiben möchte und glücklich werden kann.
Aufstiegschancen und Weiter- bzw. Fortbildungen möglich
für dieses Thema gibt es hier kein Platz
