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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible ArbeitszeitenHat seinen Angestellten schon viel Freiraum gelassen.
Hat viel versprochen und wenig gehalten.
Da gibts nichts zu sagen, der Chef war ein Unicat.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holysoft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Immer am Limit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibts nicht.
