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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
CoachingNichts, da er sehr überheblich ist
Eigentlich alles
Die Kollegen
Gehalt kommt pünktlich
Die Vorgesetzten, Kollegen, viele tolle Stammgäste, die tolle Umgebung, die kostenlosen Golfkurse (auch wenn man nach der Arbeit es meisten nicht mehr nutzt, man könnte). Nicht zuletzt die Vollverpflegung im Hotel, die immer gut ist.
Geschmäcker sind verschieden, deshalb kann es vorkommen, dass mal jemand nicht 100% zu frieden ist, da das ist Meckern auf hohem Niveau.
Es gibt keine Nachtschichten, da diese von einer externen Firma übernommen werden.
Entscheidungen werden allein getroffen, nicht im Team
Ohne zu reden wird von letzten Lohn einfach die Kleidung abgezogen, obwohl es unzulässig ist
Die Verdienstmöglichkeiten in der Branche sind eben schlecht.
Sonn- und Feiertagsarbeit sind normal, aber das weiß man ja vorher und man gewöhnt sich dran.
Man sollte andere Menschen so behandeln, wie man selbst behandelt werden möchte
Personal in der Führung sollte sich ändern!
Auf Augenhöhe kommunizieren
Neue Geschäftsführung, bessere Organisation
Quartalsweise Meetings mit allen Abteilungen und über neue Entwicklungen Planungen usw. informieren. Ein paar zusätzliche Sozialleistungen wären super. Vielleicht eine Arbeitgeberbeteiligung an einer betrieblichen Altersvorsorge oder VL.
Das würde ein wenig dazu beitragen, dass man im Rentenalter nicht zum Sozialfall wird. Aber das betrifft ja leider viele Branchen.
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Balmer See ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sicher wird auch mal ein Scherz auf Kosten eines anderen gemacht, aber niemals bösartig und auch immer als Scherz zu verstehen. Auch als Mitglied einer Minderheit habe ich niemals ein schlechtes Wort gehört. Im Gegenteil. Ich wurde von Anfang an offen und ohne Vorurteile in das Team integriert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Balmer See ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das habe ich vermisst. Mit fehlte die langfristige Perspektive. Es ist mir wichtig mich weiterbilden zu können und mich auch beruflich weiterzuentwickeln. Hatte Angst in 20 Jahren noch genau das selbe dort zu tun. Das hat wesentlich dazu beigetragen, dass ich ging und das war sicher nicht leicht.
