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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Kantine
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy-Nette Kollegschaft untereinander
-Teilweise Mitarbeiter Events, die noch einen hauch von einem Familienunternehmen darstellen
Es wird sehr gut mit konstruktiver Kritik umgegangen.
-Fehlende Wertschätzung seitens der Leitung
-Unfaire aufteilung von Aufgaben innerhalb der verschiedenen Bereiche des Hauses.
-Gehalt, kulanz, ..... bzw generelle Möglichkeiten Mitarbeiter fair zu bezahlen etc. werden nicht ausgereizt, stattdessen zählt der maximale Gewinn
mehr Respekt (sehr wichtig), Gleitzeit für Auszubildende.
-Mitarbeiter sollten stets wertgeschätzt werden, egal an welcher Position Sie stehen. Wenn man sich als "Familienunternehmen" verkauft, dann sollte man dies auch intern so weiterführen. Vorallem die Handwerklichen Bereiche (Mechanik) wird teils überhaupt nicht wertgeschätzt, obwohl diese einen riesigen Teil zu Erhaltung dieses Unternehmens beitragen.
Der am besten bewertete Faktor von HWGruppe ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man kennt das Unternehmen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HWGruppe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Für die größe und den Umsatz der Firma finde ich die Vergütung teils unmöglich und nicht gerechtfertigt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wird angeprisen hohe Karrierechance zu erhalten. Ist aber nich besser und nicht schlechter als bei anderen Firmen.
