Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nichts entscheiden und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Coaching
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubtSehr sozialer Arbeitgeber
- Die internen Aufstiegsmöglichkeiten
- das entgegengebrachte Vertrauen
- die familiäre Atmosphäre und der lockere Umgang
Sozialleistungen sind gut
Offenheit mit Vorgesetzten und Management
Fairness wird GROSS geschrieben, gute Work Life Balance, viele Möglichkeiten für einen kulturellen Austausch da internationale Kundschaft
Knausrig den Mitarbeitern gegenüber
Ist halt typisch Mittelstand
unflexibel bei Veränderungen
Sag ich besser nicht
Keine Weiterbildung über den Tellerrand hinaus. Kaum Messebesuche. Unflexible Lösungen bei Familie z.B. Home-Office.
Die Mitarbeiter sind das wertvollste Hab und Gut der Firma. Daher sollten die Wünsche und Äußerungen der Belegschaft mehr Gewichtung erhalten. Zufriedene Mitarbeiter sind motivierter und produktiver.
Vorgesetzte und vor allem die BLs sollte Aufgaben abgeben bzw. diese delegieren. Ich persönlich wünsche mir, dass die Geschäftsführung in allen Belangen mehr durchgreift und sich gegenüber den BLs mehr durchsetzt.
Von Grund auf vieles dem heutigen Standard anpassen, nicht mehr in der Steinzeit Leben und Arbeiten
Hört auf die Mitarbeiter…!!! Sonst laufen Sie weg…
gute Reise in die Pleite
Mehr Orientierung
Der am besten bewertete Faktor von INDUSTRONIC, Industrie-Electronic ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gern darf auch die Rente nach hinten verschoben werden (bei Bedarf)
Ältere Kollegen werden bei uns geschätzt und respektiert
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll.
Sie werden sehr geschätzt.
Kollegen arbeiten oftmals noch nach der Rente in Teilzeit weiter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INDUSTRONIC, Industrie-Electronic ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Gehalt ist unter Durchschnitt. Hier muss Industronic sich besser aufstellen, um weiter attraktiv am Arbeitsmarkt zu bleiben.
Gehalt unter dem Durchschnitt.
Unterdurchschnittlich
Gehalt nach Nase und Betriebszugehörigkeit. Vieles hängt vom jeweiligen Bereichsleiter ab.
Gehalterhöhungen nur wenn dem Vorgesetzten die Nase passt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Kein direktes Förderprogramm aber man kann sich intern gut nach oben bewerben
Kann man nur warten, passiert nichts, egal wie sehr man sich anstrengt und zielstrebig ist.
Weiterbildungen sind gewünscht und werden auch gemacht, gleich ob intern oder extern.
Weiterbildungen werden sowohl intern als auch extern angeboten
Nicht vorhanden
