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La 
Nutré 
Pharma 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score7 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
La Nutré Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
La Nutré Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hauptsächlich ist es das enorme Potential.
Bewertung lesen
Durch die flache Hierarchie ist es oft einfach mal das offene Wort zu suchen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Willkür statt Fairness.
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Für mein Empfinden, werden wichtige Informationen bewusst zurückgehalten und so fällt es dann schwer, die Entscheidungen zu vertreten und nach besten Wissen und gewissen zu vertreten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Versprechen und Zusagen einhalten. Gesunde Führung. Fairness im Umgang mit Mitarbeiter.
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Es wäre wünschenswert, wenn man an der Kommunikationskultur arbeiten würde. Nicht alle Informationen oder Ideen sind notwendig zu erklären. Dingfeste Entscheidungen sollten jedoch deutlich kommuniziert werden. Eine klare Kommunikation würde einige Male das Arbeiten erleichtern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von La Nutré Pharma ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ein super Team von jung bis alt in dem jede Persönlichkeit mit ihren Stärken und Schwächen anerkannt und geschätzt wird. Ein partnerschaftliches Miteinander. Fair und Respektvoll.
5
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Es gibt ein tolles Teamgefühl.
5
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Gerade innerhalb der Abteilungen ist der Zusammenhalt oft sehr stark.
4
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Ein guter Mix aus Jung und Alt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von La Nutré Pharma ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Oft wirkt es so, dass man für die Schulungen kämpfen muss. Auf Nachfrage wird jedoch gesagt, dass es kein Thema wäre. Bei konkreten Vorschlägen wird oft gesagt, dass das Geld dafür knapp wäre, oder es wird so suggeriert.
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • La Nutré Pharma wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet La Nutré Pharma besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden La Nutré Pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei La Nutré Pharma als eher modern.
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