Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Landkreis Neunkirchen (Saar)?

Landkreis Neunkirchen (Saar) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Landkreis Neunkirchen (Saar) besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Landkreis Neunkirchen (Saar) als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Landkreis Neunkirchen (Saar) das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Landkreis Neunkirchen (Saar) wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Landkreis Neunkirchen (Saar) als eher traditionell.

Landkreis Neunkirchen (Saar) als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8

kununu Score5 Bewertungen

75%75

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,3Gehalt/Sozialleistungen
- 3,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 5 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Applikations-Integrator:in 2 Gehaltsangaben

Ø51.400 €

Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement 2 Gehaltsangaben

Ø38.600 €

Sozialarbeiter:in 2 Gehaltsangaben

Ø52.200 €

Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Landkreis Neunkirchen (Saar)

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Landkreis Neunkirchen (Saar)

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
80%80
Barrierefrei
60%60
Parkplatz
60%60
Homeoffice
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Firmenwagen
20%20
Internetnutzung
20%20
Diensthandy
20%20
Gute Verkehrsanbindung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Viel Gestaltungsspielraum. Übertragung von Verantwortung. Entgegengebrachtes Vertrauen

Mai 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bestimmte Prozesse dauern zu lange

Mai 2023Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt zahlen. Über die Vier - Tage - Woche nachdenken

Mai 2023Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Landkreis Neunkirchen (Saar) ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

wird langsam

4

März 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Landkreis Neunkirchen (Saar) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Landkreis Neunkirchen (Saar) besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Landkreis Neunkirchen (Saar) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Landkreis Neunkirchen (Saar) als eher traditionell.