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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungPünktliche Bezahlung
Puh schwere Frage
Mir wurden Material/Schulungen besorgt welche ich für notwendig fand.
Nur Zeitarbeit
Jedem ist alles egal
Das Sie sich nichts sagen lassen
Sobald man mal negativ auffällt haben sie dich auf dem Kicker. Jeder hat mal einen schlechten Tag. Den hat jeder. Menschen bleiben Menschen. Behaltet eure Menschlichkeit. Wir leben füreinander in dieser Gesellschaft und nicht gegeneinander.
Ich finde der Arbeitgeber sollte mehr auf die Gesundheit von den den Mitarbeitern achten
Kommunikation wäre Mal gut.
Schätzt das was ihr habt/hattet. Mag sein das manches nach „schnell gemacht“ oder „langsam“ aussieht. Was hinter den Kulissen passiert damit dies den Anschein erweckt sieht keiner.
Der am besten bewertete Faktor von MAGNA Energy Storage Systems ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alter spielt keine erkennbare Rolle bei der Verteilung von Aufgaben
Werden geschont.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MAGNA Energy Storage Systems ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
War katastrophal keiner Wusste was.
Es gibt einfach zu viele Vorgesetzte.
