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mayr 
& 
wilhelm 
gmbh 
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co.kg
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score9 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
mayr & wilhelm
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
mayr & wilhelm
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • KantineKantine
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • CoachingCoaching
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flache Unternehmenskultur. Regelmäßige Lohnerhöhungen (ca. 1 mal pro 1,5 Jahre). Sehr guter Kollegenzusammenhalt. Regelmäßige Events (Frühstück, Grillen,...). Man findet zusammen mit den Meistern für alles Lösungen (beruflich und privat).
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Nix ist meiner meinung nach ein egoistischer mensch der Umsatz über das leben seiner Mitarbeiter stellt und sich nur für das Büro interessiert und nicht für die Produktion.
Das Familiäre Umfeld und die flache Hierachie!
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Gut am Arbeitgeber finde ich das wenn man privat mal Probleme hat das dafür immer ein Lösungsweg gefunden wird .
Ebenfalls finde ich gut das man seine Ideen mit einbringen kann und sie verwirklichen kann.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kaum Benefits. Gesundheitsprämie so gut wie nicht erreichbar. Hohes Arbeitspensum.
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Es wird zu wenig Arbeitskleidung gestellt.
Es wird nicht tariflich bezahlt .
Kein Weiterbildungsangebot .
Sehr wenige Benefits
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn es sich realisieren lässt, den Zusammenhalt der zwei Standorte stärken. Gemeinsame Unternehmungen fehlen.
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Mehr Benefits für die Mitarbeiter, wie Gutscheine, Pässe etc. Flexiblere bzw. kürzere Arbeitszeiten.
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Cheff entlassen. Seine Politik mach die Firma kaputt.
Der Arbeitgeber sollte sich mehr Benefits für die Mitarbeiter überlegen .
Außerdem sollte dringend an der technischen Ausstattung der Werkstatt gearbeitet werden . Viele Sachen sind schon sehr in die Jahre gekommen
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Mehr engagierte Neueinsteiger ins Team holen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von mayr & wilhelm ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ganz ok Büro und Produktion sind 2 feindliche Lager die sich nicht mögen.
3
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Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist mittlerweile wieder recht gut . Leider gibt es ältere Kollegen die sich aus Grenzen
4
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Hier wird keiner allein gelassen und kann sich auf Unterstützung durch Kollegen verlassen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenn man Interesse an etwas hat, wird man dort auch gefördert.
4
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Wenn not am Mann ist gibt es Weiterbildungen ansonsten nicht.
3
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jährliche Seminare und Fortbildungen möglich
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • mayr & wilhelm wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet mayr & wilhelm gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden mayr & wilhelm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei mayr & wilhelm als eher modern.
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