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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDie nahen Kantinen und es gibt einige sehr engagierte und motivierte Arbeitnehmerinnen, die leider häufig auf verlorenem Posten kämpfen.
-Technische Ausstattung
-Widerspruch von Anspruch und Wirklichkeit
- Überstundenregelung
- Home Office Regelung
- Fehlende Loyalität um sich gegen andere Häuser durchzusetzen
Die Feigheit und Bequemlichkeit
Die eigenen Zertifikate, mit denen man sich schmückt auch ernst nehmen, beispielsweise Vereinbarkeit von Familie und Beruf und die Home Office Regelung. Konsequent gegen Lästereien und Mobbing vorgehen! Den Mitarbeiterinnen mit Zeitverträgen rechtzeitig Perspektiven zeigen und nicht im Nachhinein scheinheilig jammern, dass immer mehr Stellen offen und unbesetzt sind, weil sich Angestellte und auch Beamtinnen wegbewerben. Die technische Ausstattung ist ein schlechter Witz und sollte dringend verbessert werden, Software wie Hardware aber dafür müsste sich überhaupt jemand erstmal dafür interessieren! ...
einmal in die Realität da draußen schauen - irgendwie hat man das Gefühl, die Menschen, die dort arbeiten haben 20 JAhre lang nicht mehr mitbekommen, was um sie herum in der wirklichen Welt passiert. Es ist ein richtiges PAralleluniversum.
Der am besten bewertete Faktor von Ministerium für Landwirtschaft, Umwelt und Klimaschutz Brandenburg ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Altersdurchschnitt liegt bei 57plus - dementsprechend einig ist man sich unter den alten Hasen, die teilweise schon 30/40 Jahre dort zusammen "arbeiten". Probleme hat man eher als junger Kollege.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ministerium für Landwirtschaft, Umwelt und Klimaschutz Brandenburg ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird sehr viel kommuniziert. Am liebsten über andere. Bossing/Mobbing ist an der Tagesordnung - kann man mitspielen oder verlieren. Jeder weiß darüber Bescheid, dass es cholerische Ausfälle, sexistische Sprüche gibt, aber ALLE sind zu feige und zu bequem sich mit solchen Problemen auseinanderzusetzen. Lieber werden die "Opfer" versetzt, als die Täter vor die Tür gesetzt. Selbst bei sexistischen Sprüchen in großen Runden wagt niemand den Mund aufzumachen.
