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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
EssenszulageBezahlt pünktlich
Hinterm Rücken werden Tatsachen falsch dargestellt und gelästert, zuviele Köche verderben den Brei! Und so ist das auch mit der Geschäftsführung!
Es werden leider keine Veränderungen von den Mitarbeitern angenommen
Verbesserungsvorschläge, wünsche und Probleme seiner Mitarbeiter annehmen
Neue Ideen und frischen Wind zu lassen
Der am besten bewertete Faktor von Mobil zu Hause Pflege- und Betreuungsdienst ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fachkräfte zu wenig , Assistenten zufriedenstellend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mobil zu Hause Pflege- und Betreuungsdienst ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mitarbeiter werden zu unterschiedlich behandelt
Eigene Meinung darf man nicht sagen wird nicht wahr genommen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn es der Firma zu gute kommt... Dann ja, ansonsten nichts....
Fortbildung gibt es nach Standard aber leider keine Extras ich warte seit geraumer Zeit auf meine Weiterbildung bzw.die Zustimmung der Geschäftsführung
