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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score14 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
pro prognos bonn
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
pro prognos bonn
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    36%36
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • CoachingCoaching
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich habe von 2017 bis Ende 2018 als Sozialarbeiter in der Alten Mühle gearbeitet. Ich habe Pro Prognos als kommunikativen, transparenten und mitabeiterfreundlichen Verein kennengelernt. Probleme und Konflikte wurden sowohl teamintern als auch auf Leitungsebenen angesprochen und geklärt. Außerdem hatten Alle ein offenes Ohr für Anliegen und Bedarfe der Klienten.
Das wir den Dienstplan selber gestalten dürfen. Flache Hierarchie. Gemeinsam entscheidungen treffen können.
Zum jetzigen Zeitpunkt nichts
Lage, Räumlichkeiten
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Hier wird man als Mitarbeiter gehört. Die Zusammenarbeit ist auf Augenhöhe und wertschätzend. Verbesserungsvorschläge werden umgesetzt. Freue mich auf weitere tolle gemeinsame Jahre
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Wertschätzung, die Arbeitnehmer werden massiv kontrolliert und gemaßregelt. Probleme der MA werden auf Leitungsebene vertuscht
Spielt man nicht mit im System,wird der Druck erhöht.
Die Einnahmen stehen im Vordergrund und die Mitarbeiter und Kinder an 2. und 3. Stelle
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Rückmeldungen dauern hin und wieder zu lange.
Werte,Gehalt,Mißvertrauen,toxische Mitarbeiterführung,keine Empathie
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz zwischen den Aufgaben in den Einrichtungen und der Verwaltungsaufgaben.
Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildung in MitarbeiterFührung für die Geschäftsführung erforderlich
Keine mehr, trotz immer wieder Versuch der Klärung auf Leitungsebene gibt es keine positiven Veränderungen
Zuhören, Zeit für Mitarbeiter nehmen, Weiterbildung in Mitarbeiterführung
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Neuer, qualifizierter Vereinsvorstand und Öffnung des Vereins für Interessenten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,5

Der am besten bewertete Faktor von pro prognos bonn ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wir begleiten Menschen. Die Aufgaben sind vielfälltig und man lernt immer neues dazu.
5
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...einzig die Kinder
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenig Weiterbildungsangebote seitens des Trägers, minimiert auf einzelne Arbeitnehmer
1
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fehlt oft die Zeit und Lust zu. Die Möglichkeit ist aber gegeben.
3
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Weiterbildungen möglich, immer nur einer pro Gruppe (dadurch lange Wartezeiten)
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • pro prognos bonn wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet pro prognos bonn schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden pro prognos bonn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei pro prognos bonn als eher modern.
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