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Rausch 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score30 Bewertungen
45%45
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rausch
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Neue Dinge ausprobieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Rausch
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • KantineKantine
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • InternetnutzungInternetnutzung
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Abwechslungsreiche Arbeit mit spannenden Produkten und Projekten. Das zusammenarbeiten und der Zusammenhalt mit den Kollegen.
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Das sich endlich was verändert und die alten Seilschaften nichts mehr zählen.
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Viele Freheiten.
Wir haben eine neue Leitung in der Produktion. Endlich Kompetenz
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die Partys und Events waren gut.
Mehrere Gewerke unter einem Dach
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Großer Personalwechsel im Vertriebsaußen- und Innendienst
- Lästern/mobben hinter dem Rücken von Kollegen
Gehalt
Homeoffice dürfen nur manche machen.
Alles denkt er wäre was besseres
Die Kantine ist leider nicht mit der Mitarbeiterzahl gewachsen. Mittagmenüs oder eine besser ausgestattete Kantine wäre schön.
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Handeln handeln handeln
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön wenn die Mitarbeiter geschätzt werden. Leider gehen Kollegen die ich sehr mochte und gute Arbeit getan haben. Das ist Schade und umständlich
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In der Produktion ausbilden, um Fachkräfte zu gewinnen
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mir egal bin eh bald weg
Wieder zurück zu Rewe gehen
Größere Kantine mit Mittagsmenüs (Flurfunk munkelt aber schon, dass das kommen wird)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Rausch ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Viele langjährige Mitarbeiter.
5
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ältere Kollegen werden geschätzt, es gibt einige Kollegen, die über 30 Jahre in der Firma sind
4
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Erfahrung der langjährigen Mitarbeiter wird geschätzt
5
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Viele langjährige Mitarbeiter dabei.
5
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Respektvoller Umgang, die Erfahrung langjähriger Mitarbeiter wird geschätzt
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rausch ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Jeden Tag Meetings alle stehen im Kreis und nicken...
1
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Hier muss viel getan werden. Aber der wille ist da :)
2
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es finden regelmäßige Mitarbeiterinformationen statt, in der über die aktuelle Situation des Unternehmens berichtet wird
3
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Es entstehen neue Produkte niemand weiß davon
Wissen ist macht, das wird hier gelebt
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Wünsche zur Weiterentwicklung werden positiv aufgenommen, durch die Veränderungen im Unternehmen gibt es neue Möglichkeiten
4
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Jeder hat die Möglichkeiten Weiterbildungen zu beantragen und auch durchzuführen
4
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nur interne Weiterbildungen.
externe habe ich nie bekommen.
1
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Wurde nie angeboten
Weiterbildung wird unterstützt
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rausch wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Rausch schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 45% der Mitarbeitenden Rausch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Rausch als eher traditionell.
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