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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score38 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
senatsverwaltung bildung
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
senatsverwaltung bildung
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • KantineKantine
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • CoachingCoaching
    22%22
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5
  • RabatteRabatte
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man seinen Fantasien ein freien Lauf geben kann
Bewertung lesen
Familien und Kinderfreundlich
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Pünktliche Gehaltszahlung
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Die Bezahlung
Das Bildung in Berlin ernst genommen wird.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Organisation
visionslos beim Troubleshooting und zu viel mit sich selbst beschäftigt
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Hierarchie, zu wenig Angebote zum Wohlbefinden der Mitarbeiter
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Man wird verheizt und mit Inklusion allein gelassen.
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Teils sehr altmodische Strukturen und Hierarchien.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Unterstützung und Wertschätzung der Lehrkräfte, mehr Unterstützung, mehr Personal, weniger Konferenzen und Nebentätigkeiten, kleinere Klassen.
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Bessere und andere Führung, Politscher Wille sorgt für ungleichbehandlung, modernere Arbeitszeitmodelle und Ausstattung
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Vorgänge straffen, weniger Detailregelungen, Personal in der Zentralverwaltung abbauen
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Mehr Möglichkeiten zur Work-Life-Balance wie Homeoffice, fleixiblere Arbeitszeiten
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Das Umdenken im Bereich homeoffice und Flexibilität könnte schneller gehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,7

Der am besten bewertete Faktor von senatsverwaltung bildung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


die Aussenstellen arbeiten gut miteinande
4
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Gibt es viel zu wenig.
3
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Oft sehr sehr gut
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von senatsverwaltung bildung ist Arbeitsbedingungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Zu große Klassen, zu viel Stunden, zu wenig Material, zu wenig Personal.
2
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5 Jahre hinterher, Mobiliar altbacken und nicht verfügbar! Dunkle Räume
1
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darf alles nix kosten
3
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Gruselige Gebäude, Unfallgefahr wegen herabfallender Decken, Stangen usw., ungepflegte Räume, nicht genug Stühle im Lehrerzimmer, schlimme Toiletten, …
2
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Es gibt unterschiedliche Auffassungen von der Ausstattung der MA in den Schulen
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Viele kostenlose Weiterbildungdangebote
5
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Gibt immer Fortbildungen
5
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Verpflichtend 600 min pro Schuljahr.
2
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möglich, nicht immer sinnvoll, aber ok.
4
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Schulungen werden angeboten, aber jahrelange Wartezeiten bei der VAK Berlin.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • senatsverwaltung bildung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet senatsverwaltung bildung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden senatsverwaltung bildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei senatsverwaltung bildung als eher traditionell.
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