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OneGate 
Media 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score26 Bewertungen
92%92
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OneGate Media
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
OneGate Media
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • CoachingCoaching
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich bin äußerst zufrieden mit meinem Arbeitgeber und schätze besonders das tolle Arbeitsklima, das durch meine großartigen Kollegen geprägt wird. Das Team ist nicht nur professionell und hilfsbereit, sondern auch herzlich und unterstützend, was die Zusammenarbeit sehr angenehm und produktiv macht.
Ein weiterer großer Pluspunkt ist die flexible Arbeitsgestaltung. Die Möglichkeit, meine Arbeitszeit flexibel zu gestalten und teilweise im Home Office zu arbeiten, trägt erheblich zu meiner Work-Life-Balance bei.
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Ich war bei der OneGate als Praktikantin für knapp 2 Monate eingesetzt und mir hat es insgesamt sehr gut gefallen. Besonders gut finde ich die Offenheit und Hilfsbereitschaft der Kolleginnen und Kollegen. Jeder war offen für den Austausch mit mir und ich habe mich sehr schnell wohl gefühlt. Es gibt zudem flache Hierarchien im Unternehmen und ich hatte spannende Aufgaben.
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Im Rahmen meiner Ausbildung war ich mehrere Monate bei der One Gate Media eingesetzt. Ich hatte die Möglichkeit, alle Bereiche kennenzulernen und an allen Events teilzunehmen. Das Arbeitsklima war sehr gut, und ich konnte jederzeit Fragen stellen, ohne schief angeschaut zu werden. Meine Aufgaben waren abwechslungsreich und interessant.
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- Durch die Öffentlich-Rechtlichen im Hintergrund gibt es eine gewisse Stabilität
- Viel Gestaltungs- und Mitwirkungsspielraum, da die Firma sich mitten im Transformationsprozess befindet.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

An der Digitalisierung von Prozessen, vor allem in Bezug auf den Mutterkonzern muss intensiv gearbeitet werden. Das ist schon eher öffentlich-rechtlich
Vor allem das Sozialbewusstsein ist mangelhaft. Mein Zeitvertrag wurde während des ersten Lockdowns nicht verlängert. Unfassbar. Und das als Tochter des NDR, einer öffentlich rechtlichen Anstalt!
Vorgesetzenverhalten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht noch das ein oder andere Sport Angebot, um einen Kontrast zum Büro Alltag zu erleichtern.
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Attraktivere Corporate Benefits über alle Standorte hinweg
Top-Down-Kommunikation könnte etwas optimiert werden.
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Engagierte Kollegen, die etwas verändern wollen stärker fördern
Schwierig alte Strukturen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,4

Der am besten bewertete Faktor von OneGate Media ist Work-Life-Balance mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Sehr flexibel, sowohl Arbeitszeiten als auch Home Office.
5
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Gerade als Werkstudentin kann ich sagen, dass einem eine sehr hohe Flexibilität mit Blick auf die Arbeitszeiten gegeben wird. Meine Arbeitszeiten konnte ich mir selbst einteilen. Home-Office ist auch in kurzfristiger Absprache immer möglich gewesen und auch die Anpassungen der Arbeitszeiten z.B. wegen der Uni, Arzt-Terminen oder Ähnlichem war nie ein Problem. Wir haben oft gemeinsam Mittag gegessen, einmal im Monat wurde für das Büro Essen geholt und für einen gut gefüllten Vorrat an Keksen, etc., war auch immer gesorgt ...
5
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Eine Firma, die Vertrauensarbeitszeit wirklich lebt und nicht nur als Vorwand für Überstunden nimmt. Bei der Arbeitszeitgestaltung wird dem Mitarbeiter viel Spielraum gegeben, um Beruf und Privates bestmöglich unter einen Hut bringen zu können.
5
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Es gibt flexible Working. Man kann jederzeit von zuhause arbeiten. Urlaub kann fast jederzeit nach Absprache genommen werden. Es wird nicht streng jede gearbeitete Stunde gestempelt und kontrolliert. Es passiert hier alles auf Vertrauensbasis.
4
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gelebte Vertrauensarbeitszeit, sehr familienfreundlich flexibel und 3 von 5 Tagen Homeoffice möglich, selten Überstunden
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von OneGate Media ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


nicht vorhanden. Vor allem das Sozialbewusstsein ist mangelhaft. Mein Zeitvertrag wurde während des ersten Lockdowns nicht verlängert. Unfassbar. Und das als Tochter des NDR, einer öffentlich rechtlichen Anstalt!
Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Alle sind offen dafür, dass man sich weiterbildet und man kann sich immer melden wenn man sich für eine bestimmte Weiterbildungsmaßnahme interessiert. Es fehlt vielleicht noch ein zur Verfügung gestelltes Angebot. Hier ist Eigeninitiative gefragt.
4
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Durch die Neupositionierung und das Rebranding zu OneGate im letzten Jahr stecken Weiterbildungsmöglichkeiten noch in den Kinderschuhen. Hier wird aber viel Wert darauf gelegt, dies in Zukunft auszubauen.
4
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wenn man Verantwortung übernehmen und wachsen möchte geht das & es werden hochwertige Fortbildungen angeboten
4
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Mehr Möglichkeiten und Förderung zur Weiterbildung wären wünschenswert.
3
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Studio Hamburg Enterprises bietet mir als Werkstudentin einen sehr guten Blick in die Branche. Ich habe schon sehr viel gelernt und kriege täglich neue Eindrücke.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OneGate Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet OneGate Media besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeitenden OneGate Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei OneGate Media als eher modern.
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