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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 135 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Kantine
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Diensthandy
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubtTransparenz, Ergebnis orientiert, das wohl der Mitarbeiter hat Priorität.
Modernes, neues Büro. Motivierte Kollegen, guter Mitarbeiterrabatt & Corporate Benefits
Breites Sortiment
Toller Kollegenzusammenhalt.
Man bekommt jederzeit den Freiraum und die Unterstützung, Themen voranzubringen.
Home Office Regelungen, Gleitzeit, Urlaubstage
Spezifisch für Werkstudenten gibt es keine Benefits. Kein Urlaubsanspruch, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Boni etc.
Stundenlohn hält nicht mehr mit dem Markt mit. Bei der Personalabteilung keine Ansprechperson, die sich adäquat in der Materie auskennt.
Viele Aufgaben sollen ohne Erklärung mit hohem Zeitdruck erledigt werden. Auf Grund fehlender Gründe wirkt das unnötig.
Gehaltsniveau wurde seit Jahren nicht angepasst; schwierige Kommunikation zwischen den Abteilungen / gegenüber den Mitarbeitern
Gehälter werden jahrelang nicht angepasst
keiner fühlt sich für Geschäftsziele verantwortlich
Ununterbrochen werden sinnlose Meetings erstellt, es wird mehr geredet als gearbeitet
Die Geschäftsführung sollte nicht 100 neue Projekte anfangen die am Ende auf Grund fehlender Mittel zusammengestrichen werden.
Obere Etage austauschen kompetente Ches einstellen.
Leider gibt es keine Kantine
Kommunikation ist in machen Situationen ausbaufähig. Der Flurfunk ist oft schneller..
Modernisierung. Ganz klar, und Durchsetzung dieser über alle Abteilungen hinweg
Sehr viele, wurden aber auch schon der GF vorgetragen.
Der am besten bewertete Faktor von Verlagsgruppe Weltbild ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Nicht auf alle verlass
Innerhalb der Abteilung super, jedoch ist jede Abteilung für sich eine Insel und arbeitet mit Scheuklappen
Ich bewerte die direkten Kollegen: jeder versucht, immer (!) bestmöglich zu helfen. Als "alten Hasen" sind wertvolle Teammitglieder, die mit ihrem Wissen immer gern unterstützen.
Grundsätzlich gut. Es gibt aber Abteilungen in denen sich weniger gut verstanden wird. Auch hier wird viel hinterm Rücken gesprochen.
Top. Super Kollegen. Man kann sich fast mit allen Kollegen sehr gut austauschen und verstehen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Verlagsgruppe Weltbild ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Weiterbildung:
Es gab einzelne Bildungsangebote, aber Weltbild ist kein Unternehmen, das seinen Schwerpunkt darin sieht. Sie werden eher jemanden einstellen, der bereits über das erforderliche Wissen verfügt als eigene Leute auszubilden.
Karriere:
Natürlich kommt es immer auf den Beruf selbst.
Bei Weltbild ist es sicherlich möglich, etwas zu entwickeln, das einen Mehrwert bringt und dafür sogar eine neue Stelle oder Abteilung zu schaffen.
Dies wird aber höchstwahrscheinlich nicht zu einer höheren Position führen, weil was die Karriere "nach oben" betrifft, ...
Geld für Weiterbildungen gibt es nicht
Keine Chance
Aufstiegschancen gibt es keine, allerdings steht Weltbild dahinter ihre Mitarbeiter zu fördern und weiterzubilden.
Leider erhält man Weiterbildungen nur wenn unbedingt nötig
