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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeEhrlichkeit, interessante Tätigkeiten. Das Betriebsklima. Und ich habe auch das Gefühl das der Vorgesetzte hinter einem steht.
Der Arbeitgeber geht sehr wertschätzend und respektvoll mit den Mitarbeitern um. Jeder bekommt die Chance sich persönlich einzubringen und entsprechend seinen Stärken Aufgaben zu übernehmen.
Die mangelnde Kommunikation Intern.
Es gibt ein paar Prozesse die noch veraltet sind, aber daran wird gearbeitet diese zu ändern, nur klappt das leider nicht immer.
Der Umgang mit Arbeitern und Angestellten - wollt ihr denn so behandelt werden?
Definitiv an der Kommunikation Arbeiten. Wie schon erwähnt empfehle ich ein Abteilungsübergreiffendes Daily-Meeting.
So kann man sich über leichter den Arbeitsvortschritt, geplante tätigkeiten und Schwierigkeiten Informieren. Vielleicht würde es Sinn machen einen PDCA-Zyklus einzuführen.
On the whole, it's great to work for Kraftanlagen! Of course, there are things which don't go well all the time, e.g. communication or organisation, but even these are getting better / I know my way around to solve it to the best of my capabilities.
Aufhören die moderne Arbeitswelt verhindern zu wollen; Externes Management sollte genauer hinsehen; Aufgabenteilung besser abstimmen
Prozesse optimieren
Der am besten bewertete Faktor von Kraftanlagen Energies & Services Niederlassung Austria ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wahnsinnig Interessante Tätigkeiten. Man hat auch das gefühl etwas wichtiges zu machen in seinem Leben. Jeder braucht Strom. Ich habe hier sehr viel neues gelernt und es gibt noch viel mehr zu lernen.
Durchwegs Aussichten auf wirklich tolle Projekte - es scheitert aber immer an den selben Leuten
Man darf gleich von Anfang an alles machen und sich einbringen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kraftanlagen Energies & Services Niederlassung Austria ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
An der Kommunikation happert es noch ein bischen. Viele Infos kommen recht spät und überraschend an. Liegt aber auch teilweise an anderen Firmen die diese zu spät preisgeben. Würde hier das einführen eines Dailymeetings empfehlen. ZB: zusammengesetzt aus den Gruppen : Projektleitung, Hse, Bauleitung, QS, Einkauf, ca10-15 minuten täglich sollten volkommen ausreichend sein.
Von oben in die Belegschaft Null Kommunikation
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Das Unternehmen und mein Vorgesetzter sind sehr bemüht mich zu fördern.
