Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne Sorgfalt arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
HomeofficeAls Außendienststelle lässt man uns sehr selbstständig arbeiten, somit ist die Situation in der Zentrale auszuhalten.
Pünktlicher Lohn da dieser ja bei jedem gleich ist :) Außer Stützpunkleiter.
Sozial bewusst, umweltbewusst, sehr pünktliche Gehaltszahlung,
In Außenstellen hatte ich gut meine ruhe!
Sehr nette Leute
Ein Unternehmen das im Gesundheitsbereich arbeitet, jedoch die Mitarbeiter ausnutzt.
Das gibt es nicht viel , und wenn's was gibt redet man persönlich und offen darüber
Man verheizt Mitarbeiter gern in der Hochsaison durch Übermaß an Stunden
So wie es oben beschrieben steht
Fällt mir nichts dazu ein
Taxi Unternehmen aufmachen, Blaulicht abschrauben!
Mehr Gehalt & inkl. Vergütung
Mehr Kontrolle in Bezug auf Umgang mit Betriebseigentum durch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Hier ist der Umgang mit dem Betriebseigentum durch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teilweise recht unmotiviert und oberflächlich.
Mehr hin als weg hören, nicht nur das auftragspensim sehen sondern auch die, die es verwirklichen
Führungsqualität lernen und danach auch handeln
Der am besten bewertete Faktor von MEDI-CAR Krankentransport ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
wer abwechslungsreiches will ist hier falsch
Da wir als kleines Außenteam auch spezielle und herausfordernde Aufträge bekommen, gestaltet sich unser Job als sehr vielseitig und höchst interessant. Wir haben nie den gleichen Berufsalltag. Das ermöglicht uns aber auch unser persönlich zugeordnetes und nur durch uns gefahrenes Einsatzfahrzeug.
Es kann interessant sein wenn man interessantes bekommt, doch so manches läuft eher unter der Hand
Der Job beinhaltet vielseitige herausfordernde und sich mit jedem Einsatz anders gelagerte Aufgabe, die es professionell zum Wohle der Patienten zu erfüllen gilt. Es muss sich niemand von den ehem. oder aktuellen MA wegen der Qualifikation anderer MA aufregen. Auch sind die Kritiken unberechtigt! Man kann unseren Job nicht mit denen eines RS im Rettungsdienst vergleichen, da die Aufgaben und Tätigkeiten grundlegend von denen eines Rettungsdienstes unterscheiden.
Ich für meinen Teil, weiß das ich / mein Team hier meine medizinischen ...
Aufträge annehmen, Disponieren, Kundenkontakt & offenes Ohr für die MA auf den Fahrzeugen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MEDI-CAR Krankentransport ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Habe noch keine Fortbildung angeboten bekommen!
Gibt es nicht!
Ist alles egal
Ohne Fleiß kein Preis doch hier ist der Fleiß privat Sache und somit kein Preis zu erhalten
Nun was die Weiterbildung betrifft, da muss ich schon Kritik anbringen. Diese kommt hier eindeutig zu kurz. Aber nichts ohne ein Aber. Liebe MA unseres Arbeitgebers, die ihr RS / NFS / RA seit, ihr selbst seid verpflichtet nach den jeweils geltenden gesetzlichen Bestimmungen die festgeschriebene Weiterbildung wahrzunehmen und umzusetzen. Und wer macht das? Ich schon und das mit den entsprechenden Nachweisen!
