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UPS
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score19 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UPS
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
UPS
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • RabatteRabatte
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • CoachingCoaching
    16%16
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • KantineKantine
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Philosophie des Firmengründers
Sicherheit des Arbeitsplatzes
pünktliche Bezahlung
Essenszuschuss
Büroausstattung
Bewertung lesen
Wertschätzung der Mitarbeiter, gutes Gehalt, Freundlichkeit und Respekt der Chefs und Kollegen
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Tolle Verbindung, gutes Arbeitsklima
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Das Arbeitsklima, kollegen und Vorgesetzten (zumindest aus der halle). Hier kommt man gerne in die Arbeit
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Gutes persönliches Verhalten, vertraut seinen Mitarbeitern, Pünktlichkeit ist oberstes Gebot,
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unprofessionelles Management
Schlechte Kommunikation (v.a. top-down)
Keine Transparenz
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Kein Onboarding
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Komplizierte öffentliche Anbindung, sehr stressig
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Lügen und maximale arbeit zur minimalen Bezahlung. Man muss anscheinend sparen wo es geht und das maximale rausholen bis auf den letzten cent. Man sollte die Art und Weise wie man seinen Mitarbeitern dankt ein bisschen umdenken
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Fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern.
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Büroleute denken anscheinend das sie besser sind. Zumindest kommt es so rüber.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Management austauschen
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Personalentscheidungen überdenken und motivierte Mitarbeiter erkennen und fördern. Und vll persönliche Mobiltelefone zur Korrespondenz bereitstellen. Kommunikation über WhatsApp ist mit einem Nokia 3310 (Handy für alle) unmöglich.
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Bessere Einschulungen für neue Programme
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Mehr gehalt geben oder zumindest eine Vollzeitstelle
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Es ist alles ok so wie es ist
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,8

Der am besten bewertete Faktor von UPS ist Vorgesetztenverhalten mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Top Chefs! Super
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von UPS ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Selbst bei Weiterbildungen im niedrigen 3-stelligen Bereich (100-300€) wird abgelehnt. Mitarbeiterweiterbildung ist verpönt. Nur die hauseigenen Filmchen sind erwünscht
1
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Man wird angelogen mit folgenden Sätzen "wer sich weiterbildet und anstrengt kann aufsteigen", absoluter Blödsinn
1
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kann ich nicht genau beurteilen
3
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In diesem Bereich nicht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • UPS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet UPS besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden UPS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei UPS als eher traditionell.
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