Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Hund erlaubtGuter Arbeitgeber, es werden vielen Mitarbeitern Chancen geboten die auch nicht aus der Kunstoffbranche kommen. Unterm Strich kann ich den Arbeitgeber empfehlen.
Mein Arbeitsgebiet und meine Kolleginnen und Kollegen
Offen für Verbesserungen. Flache Hierarchien. Hohe Wertschätzung.
Bezahlung pünktlich!
Man kann mit allen Führungspositionen offen reden und sie um Hilfe bitten.
Mailflut. Mangelnde Transparenz.
Es gibt zuviele Punkte, die schlecht sind ich konnte anfangen zu zählen und es gebe kein Ende.
das noch nicht alle Mitarbeiter die Gemeinschaft weiterentwicklen wollen.
Weniger CC. Mehr direkte Gespräche. Mehr Mut des Einzelnen Verantwortung zu übernehmen und das zu fördern.
Weiter mit der Zeit gehen in der Entlohnung. Prämienmodell weiter überdenken
Noch mehr Interaktion mit allen Abteilungen
Die sind schlecht, kann man nichts ändern
Zahlt unterdurchschnittlich. Kein Weihnachtsgeld ,kein Urlaubsgeld
Der am besten bewertete Faktor von CaPlast Kunststoffverarbeitungs ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Erfahrung älterer Mitarbeiter ist gefragt und wird respektiert
Es ist ein junges Team, dass die Erfahrung der älteren Mitarbeiter nutzt. Es wird nicht nach Alter entschieden, sondern nach Fit und Leistung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CaPlast Kunststoffverarbeitungs ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ernste Themen werden konsequent umgangen. Mitarbeiter sind Gut, es wird nicht gesehen, dass die Mitarbeiter unverzichtbar für ein Unternehmen sind
Ein Stern ist schon zu viel!
Unter aller sau wer etwas gegen die Leitung sagt wird entsorgt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Externe Weiterbildungen kannst machen, ist aber egal. Dadurch kein Finanzieller Benefit
Um Weiterbildungen muss man sich selbst kümmern. Aufstiegschancen werden geboten
Keine Chance
Bei einer flachen Hierarchie geht es hier nicht um "Pöstchen" sondern um Anerkennung. In diesem Sinne steht der Karriere hier nichts im Wege.
