Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeitern wird an vielen Enden die Möglichkeit der freien Entfaltung geboten.
Ich habe keine negativen Punkte gehabt - und selbst wenn, wäre das Meckern auf hohem Niveau.
Innerbetriebliche Abläufe weiter optimieren.
Der am besten bewertete Faktor von Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ludwigsburg e.V ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In meinen Augen hat das DRK ein allumfänglich gutes Image.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ludwigsburg e.V ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
All zu viele Karriereoptionen gibt es beim DRK nicht wirklich - in meinem Bereich, dem Rettungsdienst, beispielsweise bleibt das Aufgabengebiet und die Verantwortung stets die selben. Die innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung ist dafür wirklich ansprechend und gewissenhaft.
