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    Döderlein 
    Spedition 
    GmbH
    als Arbeitgeber

    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
      • 3,2Image
      • 3,5Karriere/Weiterbildung
      • 3,7Arbeitsatmosphäre
      • 3,4Kommunikation
      • 3,9Kollegenzusammenhalt
      • 3,1Work-Life-Balance
      • 3,6Vorgesetztenverhalten
      • 3,9Interessante Aufgaben
      • 3,8Arbeitsbedingungen
      • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 4,0Gleichberechtigung
      • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2009 haben 19 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte).

    Alle 19 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

    • BetriebsarztBetriebsarzt
      39%39
    • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
      39%39
    • ParkplatzParkplatz
      28%28
    • CoachingCoaching
      22%22
    • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
      22%22
    • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
      22%22
    • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
      17%17
    • InternetnutzungInternetnutzung
      11%11
    • KantineKantine
      6%6
    • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
      6%6
    • HomeofficeHomeoffice
      6%6
    • EssenszulageEssenszulage
      6%6

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    offene kommunikation
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    offenes Miteinander
    auf persönliches der Mitarbeiter wird Rücksicht genommen
    Flexibilität, Teamgeist, Umgang mit den Mitarbeitern
    Sehr angenehmes Arbeitsklima. Monatliche Anwesenheitsprämie. Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld. Firmenfeier, Sportangebote z.B. Firmenlauf / Fußball Events etc. Förderung durch Aus- / Weiterbildung.
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    Das jetzige Führungspersonal hat sehr gute qualitative fachliche Kenntnisse in der Branche Lagerwirtschaft und Logistik. Endlich wird hier etwas aufgebaut das "Hand und Fuss" hat.
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    Was Mitarbeiter noch gut finden?

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Es wird an Dingen gespart für die man erneuern oder verbessern könnte
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    kein Homeoffice
    nicht ausreichend Parkplätze für die Mitarbeiter
    Kein Homeoffice, keine Benefits wie Altersvorsorge,
    Schulungsangebot, Weiterbildungen
    Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

    Verbesserungsvorschläge

    image nach außen verbessern
    eigentlich besser
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    Weihnachtsgeld
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    bleibt so wie Ihr seit
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    Mobiles Arbeiten anbieten
    Parkplätze für Mitarbeiter
    regelmäßige Mitarbeitergespräche
    Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

    Bester und schlechtester Faktor

    Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

    4,2

    Der am besten bewertete Faktor von Döderlein Spedition ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    kein unterschied hinsichtlich alter der Mitarbeiter
    5
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    kein Unterschied bezüglich Alter
    5
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    Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

    Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

    3,1

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von Döderlein Spedition ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


    Möglichkeit von Homeoffice wäre ideal
    3
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    Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

    Karriere und Weiterbildung

    Karriere/Weiterbildung

    3,5

    Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


    Kann man so gut wie vergessen außer im Büro, aber nicht mal dort hat man richtig Chancen
    1
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    Wird nicht direkt angeboten erst auf Nachfrage
    Klassische Schulungen Logistik, aber auch neues wird aufgenommen, abhängig von Corona Lage
    4
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    Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • Döderlein Spedition wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Döderlein Spedition besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Döderlein Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
    • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Döderlein Spedition als eher traditionell.

    Unternehmenskultur

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    Döderlein Spedition
    Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

    Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    JobFür mich
    Döderlein Spedition
    Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
    Unternehmenskultur entdecken
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