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Energiebau 
Solarstromsysteme 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score25 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Energiebau Solarstromsysteme
Branchendurchschnitt: Energie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Sich am Markt ausrichten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Energiebau Solarstromsysteme
Branchendurchschnitt: Energie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • KantineKantine
    44%44
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    36%36
  • CoachingCoaching
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    16%16

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hier kann jeder seiner Arbeit nachgehen und wird ein echter Teil des Unternehmens.
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Sicherheit, sichere Zahlungen, soziale Komponenten
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Auch mal spontan frei zu bekommen weil Kinder krank wurden etc. war bis jetzt nie ein Problem. Ein Anruf und die Sache war erldedigt. Auch Unterstützungsangebote sind keine Seltenheit.
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Alle auf Du und Du..................................
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Hohes Projekttempo muss ebenfalls mitgehalten werden können.
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Die Arbeitnehmer im Blaumann werden zum Teil von Kollegen im Anzug herabwürdigend betrachtet. Ich habe es selbst erfahren, zieht man sich ein Jackett über bist Du schon im Ansehen ein gehobener Mensch. Das fängt auch schon im Vorstand und der GF an.
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Klar gibt es hier und da mal kleinigkeiten wo man drüber Streiten könnte, was aber bis jetzt noch immer in einem persönlichem Gespräch geklärt werden konnte. Von daher wüsste ich jetzt nicht was schlecht ist
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Wutausbrüche (selten).............................................
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Präsenz in der Region zeigen und für den Themenbereich werben.
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Bevor Kollegen in den Ruhestand gehen, die unbedingt ersetzt werden müssen, sollte eine Neubesetzung nach sorgfältigeren Kriterien betrachtet werden. Neue Kollegen sollten eine geeignete Zeit mit den älteren Kollegen mit in die zu übernehmenden Arbeitsprozesse eingebunden werden. Es gehen zu viele Erfahrungen verloren.
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Verbessert wird eh nichts
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Keine,alles optimal........................
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Energiebau Solarstromsysteme ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Alles ist hier auf dem Stand der Technik. Selbsgeschreinerte Bürotische sorgen für angenehmes Arbeiten
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Energiebau Solarstromsysteme wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Energiebau Solarstromsysteme schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Energiebau Solarstromsysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Energiebau Solarstromsysteme als eher modern.
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